NEJNOVĚJŠÍ DOTAZY
Dobrý den. Chtěla bych Vás poprosit o radu, zda musím zažádat o rodičovský příspěvek ve stejném měsíci, kdy mi končí PPM, abych o něj nepřišla?
PPM mi skončila 22.4.2011 a tak jsem si zažádala o rodičovský příspěvek od 23.4.2011 (dvouletá varianta). Úřad práce mi ale rodičovský příspěvek přiznal až od května 2011, protože jsem žádost podala "až" 11.5.2011. Domnívám se, že mám nárok na rodičovský příspěvěk už za duben, zkrácený o PPM. (PPM jsem za duben dostala cca 9000,-, takže by se mělo jednat o cca 2400,-). Můžete mi, prosím, sdělit Váš názor, zda jsem v mém případě měla skutečně 4 pracovní dny na podání žádosti a kde se to takto v zákoně 117 1995 Sb.uvádí. Děkuji.
Dobrý den,od roku 1995 mám ŽL,ale nikdy jsem nezačala podnikat.Po celou dobu jsem zaměstnána a zaměstnavatel za mě platí zdrav i soc. pojištění.Já jsem jako podnikatel nikdy neodevzdávala daňové přiznání.Co mám nyní udělat aby bylo vše v pořádku?Hrozí mi nějaké sankce?
Jana
Dobrý den,
děkuji za odpověď na mou předchozí otázku, kterou uvádím níže a dávám ještě jeden dotaz k tomuto se vztahující:
Společnost, kterou účtujeme, kupuje obchodní podíl (je tedy nabyvatelem) jiné společnosti (převodce), přičemž je sepsána smlouva o převodu obchodního podílu. Celý svůj obchodní podíl odpovídající 100% základního kapitálu a vkladu 100 000,- převádí na nabyvatele (tedy společnost, jíž vedu účetnictví). Ve smlouvě o převodu obchodního podílu je dohodnuta i cena za obchodní podíl ve výši 80 000 EUR, kterou má nabyvatel do 30 dní od podpisu smlouvy uhradit převodci na účet.
Ve smlouvě je uvedeno, že jako rozhodný den předání majetku společnosti byl zvolen 31.12.2010, smlouva o převodu obchodního podílu byla sepsána až 19.4.2011. Co to znamená z pohledu účetnictví? Znamená to, že majetek převodce přešel automaticky do majetku nabyvatele, nebo společnost-převodce funguje dále a účtuje nadále o svém majetku? Jak by se daná skutečnost zaúčtovala? Nebo co je potřeba vyzjistit pro mě jako účetní, abych věděla, jaké společnosti majetek patří?
Dobrý den,
chtěla bych se zeptat, firmě z SK jsme zapůjčili firemní vůz, předání bylo uskutečněno na Slovensku, jak to bude s fakturací. My jim budeme fakturovat částku bez DPH s odkazem na zákon o DPH? Poté podáme souhrnné hlášení?
děkuji
Váňová
Dobrý den, mám dotaz co se týče mateřské. Jsem zaměstnaná od 01.07.2010, do této doby jsem byla na rodičovské. Tohoto času těhotná. 02.02.2011 jsem nastoupila ze zdravotních důvodů na neschopenku, kterou mám doposud a bude ukončena až dnem nástupu na mateřskou dovolenou to je 25.07.2011.Chci se zeptat, z čeho se mi bude pomoc v mateřství počítat a zda mám na ní vubec nárok. dále by mne zajímalo, jak je to s dovolenou, na kterou mám nárok za rok 2011. Ve snlouvě mám 25 dní za 12 měsíců. Díky za odpověď petra
Pracuji jako kuchařka ve zdravotnickém zařízení příspěvkové organizace, kde zřizovatelem je kraj.
Střídáme se v krátkých a dlouhých směnách.
Jsem tedy pracovník v JEDNOSMĚNNÉM PROVOZU V NEROVNOMĚRNĚ ROZVRŽENÉ DOBĚ - je to tak?
Pokud pracuji ve svátek, zaměstnavatel mi proplatí tento svátek + příplatek - ALE ODEČTE MI Z FONDU PRACOVNÍ DOBY DOBU ODPRACOVANOU V TENTO SVÁTEK.
Příklad květen - fond pracovní doby 176 hodin, mám rozvrh směn včetně svátku 1.5. na 176 hodin, svátek mi proplatí a já mám skutečně odpracováno jen 168 hodin a 8 hodin si musím nadělat další měsíc.
Je to správné?
Dobrý den, mám prosím, dotaz. Jsem začátečnice ve mzdovém účetnictví a jedná se mně o to :
18.08.2011 končí RD jedné ze zaměstnankyň, firma ji již nezaměstná, jak postupovat ? Výpověď dostane 19.08.2011 a dostane odstupné a nebo by měla dostat mzdu po dobu 2 měsíců a potom odstupné ? Je zde možná dohoda mezi zaměstnankyní a firmou a rovnou jí dát odstupně, které by jí bylo po dobu 3 měsíců vyplácené do 10/2011 ? A z čeho bych měla odstupné vypočítat.
Budu vděčna, když mně odpovíte.
Zdraví
M. Urbanová
Dobrý den, OSVČ počátek živnosti 1.4.2010 a platí nemocenské pojištění ve výši 900,- Kč od 1.4.2010. Od listopadu 2010 v pracovní neschopnosti. Jaká by byla výše nemocenských dávek, v případě ukončení této neschopnosti k 30.6.2011, vykonávání činnosti červenec až půlka září 2011 - samozřejmě platba nemocenského připojištění ve výši 100,-/měsíc - a nastoupení opět do pracovní neschopnosti v půlce září 2011? Děkuji
Zaměstnanec obdržel z FKSP "bezúročnou návratnou sociální půjčku" ve výši Kč 20.000. Pravidelně mu budou strhávány z platu splátky. Jak je to prosím s daní v tomto případě? (Žadatel půjčku použije na zaplacení dluhu, ale o účelu půjčky ve smlouvě není zmínka.)
Děkuji
Dobrý den, prosím o radu - jaké jsou povinnosti mzdové účetní pokud rozváže pracovní poměr zaměstnanec s ČID vůči zdravotní pojišťovně, správě soc. zabezpečení a úřadu práce.Děkuji za odpověď.
Dobrý den,
jsem studentka VŠ a uzavřela jsem dohodu o provedení práce, kde je jasně stanovená sjednaná odměna: 280 kč/hod.
ale k mému překvapení mi tamní paní účetní sdělila,když jsem se na ní obrátila,že peníze co mi za měsíc daly nesedí s tím,co mám napsáno v dohodě, toto:
280,- Kč,které mám napsané v dohodě, je 4x násobená platná hodinová sazba - stejně jako vloni 70,- Kč / hodina.
Vzhledem k uzákoněnému max. počtu odpracovaných hodin na DPP ve výši 150 hodin za rok násobíme mzdu
a pak oproti tomu krátíme hodiny.
mohu se zeptat,zda toto je možné?
děkuji za |Vaši odpověď mějte se fajn Tereza
Mám ještě jeden dotaz,děkuji předem. Zaměstnankyně bylo od 1.1.2010 na rodičáku(14.9.ukončila rodičák a měla 15.9. nastoupit) od 15.9.2010 byla na nemocenské, od 16.12.2010 začala PPM( požádala ted v 5/2011 o čerpání dovolené za dobu 15.9.2010 a doby mateřské roku 2011). Na kolik má nárok za oba roky ted v roce 2011? Domnívám se správně že za rok 2010 nemám nárok ani na 1/12ročního výměru a za rok 2011 má nárok na celých 20dnů,nekrácených. Děkuji J.P.
Dobrý den, dnem 14.9.2010 ukončila písemně zaměstnankyně rodičák, přičemž až 15.9.2010 měl
její syn 2 roky(Rodičák uvedla na 2roky)se zaměstnavatelem se dohodla, že už 15.9.2010 nastoupí.Místo nástupu dodala však neschopenku s datem neschopna od 15.9.10. Z důvodu, že měl už den 15.9.bejt jejim pracovním dostala náhradu mzdy i následně bylo dáno na OSSZ na nemocenskou s tím že jsme šli do do výpočtu NM a podklady pro OSSZ dobou dozadu kde byl VZ i aspoň 30KD z HPP jenž jí neskončil. Postupovali jsem správně? Děkuji J.P.
Dobrý den, v naší společnosti s.r.o. zaměstnáváme slovenského občana. Ten by chtět, aby se mu výplata vyplácela v měně EUR. Pracoviště má v České republice v sídle společnosti. Je možné mu výplatu vyplácet v jiné měně? Děkuji za odpověď. Jana P.
Dobrý den,
je někde na Vašich stránkách k nalezení přehled, kolik lidí v ČR bere jakou hrubou mzdu? Myslím to tak, že např. 10 - 12 tis. má 10 % lidí, 12 - 14 tis. má 20 % lidí atd.
Dobrý den chtěla bych se zeptat na jakou mám nárok nemocenskou.Pracuji v AVX na 12 hodinový nepřetržitý provoz onemocněla jsem se štítnou žlázou a mám být na neschopence 3 měsíce na hodinu mám 67,-Kč kolik dostanu nemocenské? za měsíc? Je pravda že mi zaplatí jen ty dny kdy bych měla být v práci ale víkendy ne?Prosím o odpověd
Alena Plšková
Dobrý den, mám prac. smlouvu na 5/40hod., ale pracuji 1 týden PO-PA 40hod., druhý týden PO-PA 31hod. SO+NE 9hod. Jak se mi bude počítat dovolená, když si budu vybírat 10dnů? Budu muset jít v dlouhý týden v SO+NE do práce? anebo mi bude na tyto dny počítána dovolená?
Děkuji za odpověď.
Dobrý den,
dovoluji se Vás zeptat na problematiku vyplnění prohlášení poplatníka daně z příjmů FO. Od 1. 4. 2011 do 30. 4. 2011 jsem pracoval u zaměstnavatele do DPP, kde jsem podepsal prohlášení poplatníka a od 1. 6. 2011 jsem zaměstnaný u jiného zaměstnavatele, taktéž na dohodu o provedení práce. Nevím, zda-li můžu použít prohlášení poplatníka, které jsem podepsal u prvního zaměstnavatele a v tom pokračovat u nového zaměstnavatele? Nebo u nového zaměstnavatele bude sepsáno nové prohlášení poplatníka?
Předem Vám děkuji za odpověď,
S pozdravem a přáním hezkého dne,
Martin Janeček
Zaměstnanec dovršil 26 let a pokračuje v denním doktorském studiu. Domnívám se, že mu zůstává pouze daňová sleva na studenta, ale už se ho týká minimální základ zdrav. poj. Je to tak, prosím?
Děkuji.
Dobrý den chtěla jsem se zeptat.Dne 13.5.11 jsem měla pracovní úraz.Toho dne jsem nastoupila na PN,kterou jsem ukončila 31.5.11 . Moje PN trvala 18 dní.Chtěla jsem se zeptat když je to pracovní úraz jak to bude s výplatou?Dostala jsem i formulář na bolestný a formulář Náhrada ztráty na výdělku po dobu PN.Oba formuláře jsem odevzdala 7.6.11 Budu mít výplatu normální a nebo jako 6O% a zbytek mi příjde déle.Děkuji za odpověď.V.
Premiér Fiala: Prosazujeme zrušení zákazu spalovacích motorů po roce 2035
6 jednoduchých tipů, jak snížit spotřebu o desítky procent a ušetřit tak peníze za palivo
Test Renault Rafale Atelier Alpine E-Tech 4×4 300: francouzský jednorožec
Pneumatiky Baťa: Stopy českého průmyslníka se otiskly do všech silnic předválečného Československa
Mnozí jste na ní jezdili jako děti, po více než 40 letech přichází konec. Dnes Tatra vyrobí úplně poslední kus modelu 815