NEJNOVĚJŠÍ DOTAZY
Dobrý den,poprosím o radu - v současné době jsem na rodičovské dovolené (do 7/2011), dnes jsem se dozvěděla, že na zaměstnavatele byl podán v 06/2010 insolvenční návrh, ale od zaměstnavatele jsem zatím nedostala žádnou informaci či výpověď. Chtěla bych se zeptat jakým způsobem bude ukončen pracovní poměr, zda mám nárok na odstupné a do jaké doby můžu na ÚP podat žádost. (Zaměstnavatel je uveden na portálu ÚP s lhůtou do 02/2011 ... prosím o vysvětlení :( Děkuji, hezký den.
Dobry den, shanim investora do meho planu, jednalo by se o kratkodobe investovani cca na 6 mesicu. Investovana castka by mela byt 120000,-kc, s tim, ze investice se vrati za 6 mesicu a vydelek z investice je cca 35000,-kc, tak jsem se vas chtel zeptat, kde bych mohl co nejrychleji najit takoveho investora? Dekuji
Dobrý den, pracuji u dvou firem. U první na normalní pracovní poměr a u druhé na dohodu o provedení pracovní činnosti, přičemž si nejsem jistý, zda mi u té druhé (dohoda o prac. činnosti) správně vypočítali mzdu za předešlý měsíc. Tudíž Vás žádám o pomoc. Odpracoval jsem 48 hodin a podle smlouvy mám mít 100 Kč/hod hrubého a k tomu cestovní náhrady 1339 Kč. Prosím Vás tedy o kalkulaci, kolik by mi měli vyplatit na účet. Předem velice děkuji za radu.
Dobrý den,
v prosinci se nám narodí dítě a chtěl bych mu nějakým způsobem spořit do 500,- Kč/měsíc, ale nevím co je výhodné. Můžete mi prosím poradit? Děkuji Roman
Porad nemam odpoved na muj dotaz z 15.10.2010, proto zasilam znovu.
Dobry den, pracuji pres 10 let v Nemecku a od zari 2010 jsem zamestnana i u ceske firmy. Tento mesic jsem zjistila, ze jsem tehotna. Na PMM bych chtela nastoupit az 6 tydnu pred porodem, pracuji pouze na pocitaci. Budu mit v CR narok na RD? (v CR jsem pracovala i od 12/1993 - 06/1997). Dekuji za odpoved.
Dobrý den,
zaměstnankyně od 24. září 2009 do 7 dubna 2010 byla
v pracovní neschopnosti. Od 7. dubna nastoupila řádnou mateřskou dovolenou do 19. října 2010.Od 20.
října bude čerpat řádnou dovolenou za r. 2010. K
nemoci v roce 2009 při krácení dovolena za rok 2010
přihlížet nebudu?
V roce 2010 promarodila 67 pracovních dnů, takže ji
krátit dovolenou za rok 2010 z důvodu nemoci nebudu.
Nárok na dovolenou v r.2010 má 20 dnů.
Poměrná část dovolené 20:12= 1,67
1,67 x 10= 16,7 tj. 17 dnů řádně dovolené ?
Potom bude mít zaměstnankyně rodič.dovolenou do
3 let věku děcka.
Prosím o vyjádření, zda je to správně?
Předem Vám děkuji za odpověď a přeji Vám úspěšné dny.
S pozdravem M.V.
Dobrý den, jsem OSVČ a začala jsem si platit nemocenské poj. až teď v říjnu. Teď jsem zjistila, že jsem těhotná(cca 6 týden). Podle toho nemám nárok na PPM. Lze pojištění nějak zpětně zaplatit? A na kolika letou mateřskou budu mít nárok. Děkuji za odpověd
Dobrý večer,
pane doktore potřebuji poradit s otázkami:
1)firma koupí osobní auto na leasing 60 měsíců
je nárok na odpočet DPH (§4, odst.3,písm.a)
2)lesing.spol. bude poskytnuta nultá splátka
ve výši 100.000,-CZK včetně DPH, tuto splátku
včetně DPH časově rozliším, a bude DPH odečitat
až pří zúčtovávání nulté splátky, tj. měsíčně?
Děkuji Vám pane doktore předem za odpověď a přeji
Vám pěkné dny.
S pozdravem M.V.
Dobrý den,
společnost s.r.o. plátce dph zakoupila v EU od plátce avšak netto vůz jako zboží a v obratem ve stejném období prodala s dph v ČR 20%.V přiznání dph mám uvést v řádku 4 základ a dopočítat dph dle sazby v dané zemi EU a totéž uvést v řádku 45? Prodej vozu dle daňového dokladu zaúčtovat dále standartním způsobem,to znamená, že se mi v přiznání dph promítne v řádku 40 jak základ tak dph 20%?
Děkuji za odpověď.
Dobrý den, prosím o radu, dne 30.10.2010 mi končí RD souběžně jsem doposud OSVČ - internetový obchod.
Abych kvůli jednomu dni (31.10.2010 - navíc to je neděle) nemusela platit SP a ZP, stačí přerušit na ten den živnost a nahlásit se jako osoba pečující o dítě do 7 let na zdrav. pojišťovnu a tak neplatit ani SP ani ZP za měsíc říjen?
Dá se zároveň nahlásit přerušení podnikání ke dne 30.10.2010 a začátek podnikání na hlavní činnost od 1.11.2010? Nebo jak to jinak udělat? Nevím, jestli by mě vůbec na ÚP registrovali na ten den nebo stačí nějaké potvrzení z toho úřadu, kde jsem pobírala RP, o tom, že mám dítě do 7 let?
Další otázka souvisí s e-shopem - není náhodou potřeba, když na ten jeden den přeruším živnost, dělat inventuru a co uzavírání DE (pokladní kniha) a ostatních knih? Přijde mi to zbytečné. Navíc, jakým způsobem se dá internetový obchod (podnikání) přerušit, stačí, když prostě ten den nepřijmu a nevydám žádnou platbu? Je to neděle, takže to by mělo být v pohodě a nebo je potřeba nějak jinak třeba napsat poznámku do e-shopu, že ten den mám třeba dovolenou.
Pro někoho jsou to možná zbytečnosti, ale mě to bohužel leží v hlavě a nevím, pořádně, jak to správně udělat, tak jestli máte v této oblasti nějaké informace, budu ráda za každou radu.
Doufám, že dotaz není příliš zmatený, pokud ano, tak se omlouvám.
Děkuji a jsem s pozdravem
Dobrý den mám následující dotaz: Dopravce veze zboří do SRN. Objednavatel služby je česká firma se sídle na území ČR.V tomto případě musíme vyfakturovat DPH? Jakým ustanovení či paragrafem se to řídí. Děkuji za odpoveď Renata Sedláková
Dobrý den,
ráda bych se informovala, zda a jakým způsobem je možné získat dotaci na vzdělávání a akreditaci zaměstnanců v zemědělské sféře? Naše společnost se zabývá genetikou a šlechtěním prasat a rádi bychom akreditovali své zaměstnance na "poradce pro zemědělství".
Děkuji za odpověď.
Jana Krupicová
Dobrý den,
chtěla bych se Vás zeptat jestli se při exekuci na plat bere ohled na výši nájmu a podobné výdaje (úvěry, platba za telefon..). Má pak tato osoba nárok na nějaké dávky od státu, když by jí po srážce nezbylo na zaplacení obvyklých pohledávek? Děkuji
Dobrý den, jaká bude výše odstupného v případě, že pracovní poměr byl sjednán na dobu neurčitou a bude ukončen dohodou dle § 43.Hrubá měsíční mzda je stanovena na 12 000,- Kč.
Jak je to s proplacením dovolené,tj. má-li nárok na proplacení dovolené a kolik dnů, když zaměstnanec je v prac. poměru od 1.7.2009 a základní výměra dovolené v našiorg. je 20dnů. Od vzniku prac. poměru do konce r. 2009 odpracoval 89 dnů, 40 dnů byl v prac. neschopnosti a vyčerpal pouze 1 den dovolené. V r. 2010 odpracoval pouze 29 dnů a 165 dnů byl v pracovní neschopnosti. PN ukončena 30.9.2010. Prac. poměr zaměstnance chceme ukončit k 31.10.2010 dohodou. Děkuji
Dobrý den, chtěla bych poprosit o radu v této oblasti. Žena při prac.poměru na dobu určitou otěhotněla a za trvání PP porodila dítě. Byla zaměstnána od 8/2007 do 8/2010. Mateřskou čerpala od 4/2009, dítěti je nyní 15 měsíců. Pokud by nyní otěhotněla, lze brát mateřskou "z firmy", ve které byla? A kdyby začala podnikat a otěhotněla, z čeho by se mateřská počítala? děkuji
Dobrý den,
nyní jsem na rodičovské dovolené 2 roky - zkrácená varianta. Chtěla bych se zeptat, z jaké částky mi bude bude vypočítávána PPM, pokud otěhotním do konce rodičovské dovolené ale nestačím ještě nastoupit na mateřskou dovolenou. Slyšela jsem, že pokud neporodím do 2 let věku prvního dítěte, tak už nedostanu PPM z příjmu od zaměstnavatele. Děkuji za odpověď.
Dobrý den,ráda bych se informovala o možnosti čerpání mat.dovolené. V současné době mi končí dvouletá rod.dovolená se synem. Jsem ve 4.měs.těhotenství,tzn.plánovaný porod na duben 2011. Můj zaměstnavatel v červnu skončil v likvidaci a tudíž se mnou ukončil prac.poměr. Mám jakožto "nezaměstnaná"(bez evidence na UP) nárok na MD a v jaké výši? Popřípadě mám se nahlásit na UP? Případně mohu na pár měsíců na doč.prac. místo. Mám v některém případě nárok na MD?Poradíte mi co je nejlepší v tuto chvíli dělat?
Děkuji za odpověď
I.M
Dobrý den,
od 17.1. nastoupím na částečný úvazek (pracovní doba rozvržena na 2 dny v lichém týdnu a 3 dny v sudém týdnu). Kolik budu mít dní dovolené, když zaměstnavatel poskytuje standardně 5 týdnů dovolené? Většinou jsem našla, že se dovolená při částečném úvazku nekrátí. Chápala bych to v případě prac. doby 4 hodiny denně. V mém případě mi však není jasné, jak by to prakticky fungovalo - např. kdybych si chtěla vzít celý lichý týden dovolenou, brala bych si 2 dny dovolené nebo celých 5 dní? Logicky mi tedy vychází, že bych měla mít nárok na 12,5 dne dovolené za rok a brala bych si dovolenou pouze na dny plánované služby (tj. v lichém týdnu 2 dny, volno bych měla celý týden).
Děkuji za pomoc.
Lenka Čížková
Dobrý den, jaká je prosím minimální mzda pro řidiče kamionů? Děkuji
Dobrý den, musí zaměstnanavatel udělat zaměstnancům roční zúčtování daně, když si zaměstnanci nepožádají? A jak je to,když zaměstnavatel odvádí na FÚ zálohovou daň za zaměstnance.Děkuji
Hadimrška, Aero Minor nebo Ogar 250. Co všechno se v Československu dalo koupit po válce
Že to ještě nikoho nenapadlo. Ford vymyslel geniálně jednoduché řešení, jak o polovinu zkrátit nabíjení. Elektromobilisty ale bude štvát
Automobiloví znalci, ukažte se. Kvíz prověří, jak se vyznáte ve světelných podpisech známých aut
Světoznámý „diblík“: po stopách Fiatu 600 v Evropě i mimo ni včetně Zastavy a speciálů Abarth
Test Volkswagen Polo 1.0 MPI Limited: Atmosféra lidové ceny