NEJNOVĚJŠÍ DOTAZY
Dobrý den, v roce 2012 jsem byla spolupracující osoba se synem jen po dobu 9 měs.(syn se v září odstěhoval). Vede DE, příjmy 488 926kč paušálem 60% tj.293 356 a příjmy 533421 paušálem 80% tj. 426 737. Celkem příjmy 1022347 a výdaje 720 092 tj. základ daně 302 255 Kč. Spočetli jsme, že na mne jako spol. osobu mohu rozdělit příjmy 9 x 15000kč =135 000. S výdaji si nevíme rady, když syn uplatňuje 60% i 80%. Děkuji za odpověď
Dobry den. Muzete mi prosim vysvetlit, co znamena v priznani k dani z prijmu pro FO, Úhrady za zkoušky ? Je to i skolne na vysoke skole, ktere ma zamestnanec a plati si jej sam a musi podavat priznani ? Co do teto polozky muzu pouzit ? Moc dekuji za odpoved.
Dobrý den,
můžete mi prosím poradit, jak mám aplikovat § 15 odst. 3 a 4 při následující situaci
Do 31. 03. 2012 jsme měli 3 úvěrové smlouvy, které pokrývali 3 nemovitosti
1) Úvěr na pozemek, na kterém chceme do 4 let stavět, kde jsem výlučným vlastníkem já a za rok 2011 jsem si uplatňoval úroky z úvěru.
2) Úvěr na byt, ve kterém žije můj otec a kde jsem výlučným vlastníkem já a za rok 2011 jsem si uplatňoval úroky z úvěru
3) Společný úvěr s manželkou (úvěr jsme si brali ještě za svobodna) na byt, kde spolu žijeme, a za rok 2011 si uplatňovala úroky z úvěru manželka
1. 04. 2012 jsme veškeré úvěry a půjčky konsolidovali do jednoho úvěru s tím, že manželka (ještě za svobodna) koupila nemovitost, ve které bydlí její rodiče.
Nyní máme společný úvěr uzavřený před manželstvím, ve kterém není jasně napsáno, jaká výše kryje jaký majetek a samotný majetek, krytý úvěrem je jak v podílovém spoluvlastnictví, tak ve výlučném vlastnictví. Výše zůstatků jednotlivých úvěrů, které byly refinancovány, je jednoduché doložit.
Otázky zní:
Kdo a v jaké výší může uplatnit odpočet úroků do 31. 3. 2012 a od 1. 4. 2012.
Dobrý den,
můj manžel (FO) dostal od zaměstnavatele k vyplnění formulář Prohlášení poplatníka daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a z funkčních požitků, ale nevíme si s ním rady. Můžete mi prosím poradit, co všechno by tam mělo být, popř. jaké dokumenty k tomu doložit? V roce 2011 se nám narodil syn a letos má možnost manžel žádat slevu na dani na mě (na manželku), protože jsem v loňském roce (2012) pobírala pouze PPM (cca 3 měsíce) a rodičkovký příspěvek. Předem děkuji za odpověď.
dobrý den, prosím o radu, jak zjistit z technického průkazu nákladního vozidla sazbu pro silniční daň. V TP jsou uvedeny údaje: 1) největší technicky přípustná/povolená hmotnost na nápravu 1750/1750/,1900/1900
2) největší technicky přípustná/F3 povolená hmotnost jízdní soupravy 5800/5800. Děkuji. Alena Knapová
Dobrý den,
chtěla jsem se zeptat na vyplacení podílu na zisku u s.r.o.
Jednatele si chtělí vyplatit podíl na zisku - mají zisk z minulích let cca 2mil Kč, za rok 2012 po zdanění bude zisk cca také 2mil Kč. Jednatelé po si chtějí vyplatit(po valné hromadě) podíl na zisku cca 800 tis.Kč(každý).
Mohu se tedy zeptat zda platí ,že firma z té částky strhne 15% srážkovou daň (19% již zdanila) a již nebude odvádět ,jiné dávky- jednatele nejsou zaměstnanci.Vzhledem k tomu ,že toto proběhne cca duben- květen- budou tyto srážsky stejné-nebudou to srážky ještě soc. a zdravotní????Děkuji Fingrová
Dobrý den.
Zaměstnavatel mi přispívá na životní pojištění. Sama si k částce od zaměstnavatele nic nepřispívám. Životní pojištění jsem z důvodu uzavření životního pojištění u jiné společnosti v září 2012 vypověděla. Vše proběhlo v pořádku, bylo mi vyplaceno odbytné. Podle výpisu pojišťovna odbytné před vyplacením zdanila 15%. Musím nyní výši odbytného uvést do daňového přiznání nebo ročního zúčtování a zdanit jako jiný příjem za rok 2012? A pokud ano, musím vyplňovat daňové přiznání nebo postačí, pokud zaměstnavatele požádám o roční zúčtování a doložím pouze potvrzení o vyplacení odbytného? Děkuji za celý kolektiv spolupracovníků, které tato otázka trápí.
Dobrý den,
měl bych k Vám dotaz ohledně daňového přiznání. Jsem zaměstnanec a minulý rok jsem se oženil - v září 2012. Manželka je registrovaná na úřadu práce, ale už nepobírá žádnou podporu, protože tam byla i před tím, než jsme se vzali. Bydlíme spolu u jejich rodičů, ale trvalé bydliště mám pořád ještě původní, protože se poohlížíme po nějakém společném bydlení a tak máme každý v občance jinou adresu trvalého bydliště. Zajímalo by mě, zda ji mám uvádět v ročním vyúčtování daní a popřípadě jestli od ní budu potřebovat nějaké potvrzení, třeba z úřadu práce.
Předem Vám děkuji za odpověď.
S pozdravem a přáním hezkého dne
Martin Čermák
Dobrý den,
mám dotaz ohledně "růžového formuláře" prohlášení poplatníka daně.
Jsem student a pracuji na DPČ. Každým rokem dokládám firmě potvrzení o studiu a ve výplatnici mám pak uvedeno, že mám slevu na dani. Teď leden 2013 bych si chtěla podat růžový formulář na rok 2012. Budou mi nějaké peníze vráceny nebo mi byly vráceny během roku díky doloženému potvrzení o studiu?
Dále bych se chtěla zeptat, co když jsem u firmy podepsala růžový formulář během roku 2012 (nepamatuji si) a teď bych ho chtěla vyplnit u stejné firmy znova (jen by mi tento formulář podal někdo jiný, ne firma). Je z toho možná nějaká sankce? Pokud by byl formulář vyplněn dvakrát u stejné firmy? Bohužel účetní se zeptat nemůžu (je externí), jestli mám formulář vyplněný a naše shop managerka se toho nechce ujmout. Díky za odpověď. Jana
Dobry den, chtela bych se zeptat jak je to s danenim a odvody v roce 2013 u dpp duchodcu, pokud vydelek mesicne neprekroci 5000.
Dekuji
Dobrý den,
chtěl bych se zeptat, co se rozumí mzdou ve smyslu placení práce přesčas.
Obecně platí,že za tuto práci náleží mzda + 25% průměrné mzdy.
Počítá se do mzdy i osobní hodnocení a příplatek za vedení?
mám 14800 základ +3000 osobní + 1500 za vedení linky.
Zaměstnavatel tvrdí,že pro přesčas se používá pouze první položka + 25% průměru. Tím bych ve výsledku dostal za práci přesčas jen asi o 110 korun víc než při běžné směně.
Děkuji za odpověď. Jan Mrlík
Dne 23.1.2012 budou mému synovi 3 roky - pobírám rodičovský příspěvek ve výši 7 600 Kč. Měla bych teda nastoupit do zaměstnání, ale zaměstnavatel zrušil moje místo a nemá pro mě žádnou jinou práci-nabidl mi teda výpověď - 2 měsíce výpovědní doba a 3 měsíce odstupné.
Zjistila jsem však, že jsem těhotná - 6 týden.
Můžete mi prosím poradit co mám dělat:-)Mám jít na nemocenskou?Anebo mi ještě nabízí rok na neplaceném volnu?
Kdybych byla na nemocenské - z čeho by se mi pak počítala mateřská?
Kdybych přistoupila na dohodu- z čeho by se mi pak počítala mateřská?
Kdybych půlroku byla na neplaceném volnu- z čeho by se mi počítala mateřská a jakou výši pojistného bych si musela měsíčně platit?
Dobrý den, prosím, pokud bylo schváleno oddlužení manželům, kteří mají děti a oběma se provádějí srážky z platu, tak se každému z těch manželů zvyšuje nezabavitelná částka o 1/4 na každé dítě a na druhého manžela? Nebo jen jednomu manželu? Moc děkuji za odpověď. Mirka
Dobrý den, chtěla bych se zeptat. Manžel pobírá invalidní důchod 2. stupně a je v pracovním poměru, bude mu vyplácena nemocenská dávka po celou dobu jeho neschopnmosti nebo tato dávka je vyplácena jen po určité období??
Děkuji za odpověď Vaše klientka
Dobry den, momentalne jsem na RD, ktera mi konci za rok v unoru. nyni jsem dostala nabidku od zamestnavatele na uzavreni dohody o ukonceni prac.pomeru s 6mesicnim odstupnym.rada bych se zeptala, v pripade ze ukoncim tatko nyni pomer, RP mi bude vyplacen dale??V pripade ze bych se za rok prihlasila na urad prace,nez najdu nove zamestnani,take budu toho půl roku bez podpory.Vzhledem ke snizovani stavu, myslim ze bych stejne skoncila za rok, pokud nyni nepodepisu,rada bych tedy vedela,zda je vyhodnejsi ukonecni prac.pomeru nyni nebo az po skonceni RD. Z odstupneho se plati stejne odvody na pojistne a dane jako by to byla mzda??dekuji moc za odpoved
Dobry den,rada bych se zeptala, jak se mi bude pocitat odstupne, v pripade ze nyni podepisu nabizenou dohodou o ukonceni prac.pomeru.jsem na druhe materske za sebou,takze jiz ctvrtym rokem. V pripade ze se odstupne pocita za predchozi ctvrtleti a ja jsem ted zadnou mzdu nedostavala...pouzije se hruby plat ve smlouve? dekuji
Dobrý den,jsme firma se 40 zaměstnanci. Jen jeden je nyní invalida 1.stupně ( od 2009-2011 3.stupeň). Chtěla jsem se zeptat jestli firma nebo zaměstnanec měl a má nárok na nějaké úlevy na zdrav.poj.. Program, který máme na mzdy nic neodečítá. Díky
Dobrý den, manželka měla zaměstnání "A" na dobu neurčitou. Otěhotněla a nastoupila mateřskou dovolenou. Po asi jednom roku nastoupila do zaměstnání "B" na dobu určitou - do konce rodičovské dovolené a předpokládaného návratu do práce "A". Nyní má nabídku od současného zaměstnavatele ("B") na změnu smlouvy na dobu neurčitou. Jaké jsou možnosti? Žena by chtěla zůstat v novém zaměstnání, musí podat výpověď z původní práce hned nebo stačí až ke konci rodičovské dovolené?
Dobrý den, potřebovala bych poradit ohledně daní z příjmu. A kolik za mě odvedl zaměstnavatel , když jsem odpracovala jen tři dny?
Nejsem student a dne 28.12. 2012 jsem nastoupila na hlavní pracovní poměr jako prodavačka s měsíční základní mzdou 11.000 Kč při úvazku 32,5 hod./ týden. Když jsem smlouvu podepsala, nebyla mi však nabídnuta sleva na dani (to růžové prohlášení). Po třech dnech dne 30.12. 2012 jsem ukončila pracovní poměr z osobních důvodů. A když přichází na řadu výplata, dozvím se že mi přišlo jen 925 Kč. Nemůžu se prostě dopočítat , jak to že poslali tak málo.. chci se proto zeptat za ty tři dny kolik zaměstnavatel za mě odvedl, nebo kolik činí tedy daň z mého příjmu? Snažila jsem si to propočítat, ale pořád mi to nesedí. Když si vše propočítám, vychází mzda na nějakých 84 Kč/ hod. krát 3 dny po 6,5 hod = 19,5 hod. Když si tedy vynásobím 84x19,5=1638 Kč na účet však přišlo jen 925 Kč. Účetní mi výplatní pásku nedala, proto tedy nemůžu zjistit, co vše mi strhli. děkuji za Vaši odpověď Vavreková.
Dobrý den, chtěla jsem se zeptat jak je to teď v roce 2013 s rodičovskou dovolenou. Jestli si i matka, která nemá nárok na PPM může vybrat dobu čerpání 3 roky. A pokud ano, je částka 220.000,- stejná pro všechny (pracující i nepracující)? Děkuji