Mzdové poradenství

DOTAZY V SEKCI: MZDY

Dobrý den, prosím o radu. Cizinec (EU) má od…

Dobrý den, prosím o radu. Cizinec (EU) má od úřadu práce pracovní povolení, uzavřenou pracovní smlouvu na dobu pracovního povoleni, trvalý pobyt zatím nemá, pouze potvrzení o zajištění ubytování. Má nárok na slevu na poplatníka? Děkuji. Walterová.

---

Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jak bude ve…

Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jak bude ve mzdě zohledněn státní svátek 28.9.,když máme nastoupit po ranní směně 27.9. výjimečně na noční směnu 27.9. od 22 do 6hod.Máme nárok na noční příplatek,příplatek za práci ve svátek a proplacení svátku, jestliže jsme měli mít 28.9.ranní směnu, tudíž volno? Děkuji

---

---

Dobré odpoledne,prosím o zodpovězení 2 otázek…

Dobré odpoledne,prosím o zodpovězení 2 otázek.Člověk, který pobírá částečný invalidní důchod si vedle toho přivydělává (celý rok v kuse): 1)na HPP, mzda 8 tis. Kč/měs 2)na DPČ s odměnou 4 tis. kč. Otázka:Jak vysokou podporu v nezaměstnanosti bude pobírat v jednotlivých případech 1) a 2) po ukončení pracovní činnosti? Existuje minimální výše podpory v nezaměstnanosti?

---

Dobrý den! Má dotaz ohledně zařazení zaměstnance…

Dobrý den! Má dotaz ohledně zařazení zaměstnance do vyšší platové třídy, jedná se o zaměstnance č.1, který má učební obor a já ho potřebuji podle katalogu prací zařadit do 7. plat.třídy, je to možné? Stačí mu odečíst jen rok praxe? A zaměstnanec č. 2 je třeba zařadit z 9. platové třídy do 10. platové třídy a má jen střed.vzd.s maturitou. Zaměstnankyni bude v únoru 50 let. mohu ji tam zařadit hned s odpočtem 3 let nebo mohu až jí bude 50 let (výjimka paragraf 2c popř. paragraf 4 NV 564/2006 Sb.). Platí pořád tyto vyjímky? Děkuji

---

Dobrý den, chtěla bych se zeptat, zda mohu…

Dobrý den, chtěla bych se zeptat, zda mohu uplatnit našemu zaměstnanci slevu na dani - na studenta, pokud zde už několik let pracuje a nyní začal dálkově studovat vysokou školu. Děkuji za odpověď

---

Krácení dovolené

Dobrý den, v naší školce pracuje paní učitelka, která byla od 11.1.2010 do 30.7.2010 v PN.V měsíci srpnu pak čerpala část dovolené ( 17 dnů) a ještě jí 23 dnů zbývá.Nyní v říjnu jede ještě na 28 dnů do lázní, opět bude v PN. Má se jí krátit nárok na dovolenou?Kolik by případně měla mít dnů dovolené? Ve školství je nárok na 40 dnů, během školního roku je lze těžko vybrat?Moc Vám děkuji za odpověď, Sedlářová Ilona

---

Dobrý den, měla bych otázky na které bych ráda…

Dobrý den, měla bych otázky na které bych ráda znala odpověď... Předem moc děkuji za jejich odpovězení... V roce 2007 jsem odcházela na mateřskou dovolenou... bylo to asi 15 srpna... Poté jsem dostávala mateřskou půl roku, pak jsem si tedy vybrala mateřský příspěvek do 3 let věku dítěte.Dceří byly teď 24.9.2010 3 roky...Bohužel do zaměstnání se vracet nebudu ze zdravotních důvodů, mám smlouvu na dobu neurčitou... Na neschopenku mě tedy doktorka dala hned od 25.9.2010.(rizikové těhotenství). Chtěla bych vědět, jakou můžu očekávat neschopenku, když v roce 20O7 než jsem odešla na mateřskou byl můj hrubý příjem 20000. Pak bych se chtěla zeptat, zda tedy po ukončení neschopenky tedy někdy v únoru budu mít znovu nárok na mateřskou nebo ne.. Děkuji moc za odpověď... Havlová

---

Dobrý den.Pracuji jako prodavacka na 40h týdně v…

Dobrý den.Pracuji jako prodavacka na 40h týdně v jednom obchodním domě s nábytkem za základní mzdu 7tis. plus provize z prodeje.Za pár týdnů se celý obch.dům bude přestavovat.Tzn.vyprodávat všechno zboží,veškerý vnitřek se bude renovovat.Co se neprodá,přestěhuje se na v listopadu a prosinci na parkoviště pod stan a tam se doprodá.Vznesli jsme na zeměstnavatele dotaz,jak nás v ty 2-3 měsíce bude platit,když již nebude co prodávat a budeme spíš uklízet atd.,nebo mrznout venku. Máme nárok na nějaký průměrný plat?Bere se toto jako překážka v práci?Protože o tom zaměstnavatel nechce ani slyšet a prý budeme stále placeni základ plus provize.Znamená to, že půjdeme domů se 7tis.hrubého??Děkuji za případnou vysvětlující odpověď,na co máme nárok

---

Dobrý den, prosím o informaci, kde mám pobírat…

Dobrý den, prosím o informaci, kde mám pobírat rodičovský příspěvek. Dcera měla 10.8.2010 tři roky a v měsíci září mi měla být vyplacena poslední výplata ročičovského. Toto se nestalo, neboť sem se dne 15.5.2010 vdala za občana SR, kde manžel i nadále pracuje a má trvalý pobyt. Já i s dcerou máme trvalý pobyt stále v ČR a tu se i zdržujeme. Během rodičovské mi byl ukončen pracovní poměr (v roce 2008, byl na dobu určitou). Prosím o radu, proč mi nebyla vyplacena poslední výplata, a z jakého důvodu si jí mám žádat v SR? Děkuji mockrát za odpověď.

---

Pokračování nemoci

Dobrý den, prosím Vás o posouzení nároku na nemocenské dávky. Zaměstnankyně měla vystavenu pracovní neschopnost (rizikové těhotenství) dne 27.1.2010 a dne 31.1.2010 jí byl ukončen pracovní poměr z důvodu uplynutí doby určité. 30.8.2010 jí byla tato neschopnost ukončena a následující den vystavena Žádost o PPM. Ale vzhledem k tomu, že od ukončení pracovního poměru uplynulo více než 180 dní ochranné lhůty, neměla nárok na PPM. OSSZ jí tedy zaslala dopis s oznámením, že na PPM jí nárok nevzniká. Proto si nechala vystavit od 31.8.2010 novou pracovní neschopnost. Podle mého názoru již neměl lékař oprávnění tuto neschopnost vystavovat, neboť žena již není naší zaměstnankyní ani není v ochranné lhůtě, takže podle zákona o nemocenském pojištění není důvod vystavovat neschopenku! I když by se jednalo o pokračování předchozí neschopnosti, nevidím žádný důvod, aby jí mohla být znovu vystavena. Na OSSZ mi ale bylo řečeno, že je to právně v pořádku, neboť se uplatní § 57 odst. 1 písm. f) a § 59 odst. 1 písm. h) – tato ustanovení se ale týkají POUZE pojištěnek (tzn. zaměstnankyň, popř. žen v ochranné lhůtě), což dotyčná žena již není. Vím, že bývalé zaměstnankyni náhradu mzdy poskytovat nebudeme a OSSZ si o vyplácení nemocenské rozhoduje sama, ale zajímá mě, jak je možné lékařovo obcházení zákona (nebo pokud je to v souladu se zákonem, podle jakého § lze takto postupovat). Děkuji Vám za odpověď.

---

---

Dovolená po PPM

Dobrý den, jaký nárok na dovolenou má zaměstnankyně, jenž byla od 1.1.2010 do 30.4.2010 v pracovní neschopnosti a od 1. 5. 2010 nastoupila mateřskou dovolenou.Děkuji Kalousová

---

Dobrý den, chci se zeptat na OČR, zda se proplácí…

Dobrý den, chci se zeptat na OČR, zda se proplácí i dny sobota + neděle, pokud byla ukončena nedělí?

---

Důležité osobní překážky v práci

Dobrý den, chtěla bych se Vám zeptat, zda má zaměstnanec nárok na volno s náhradou mzdy, jestliže byl na pohřbu babičky od manželky. Děkuji Zapletalová

---

Dovolená po PPM

Dobrý den, mám dotaz ohledne proplacení dovolené, kterou zaměstnankyňe nevyčerpala do nástupu na mateřskou dovolenou. Teď jí mateřská končí 26.09.2010 a ona žáda o proplatení. Je od 27.09.2010 evidovaná na rodičovské dovolené. Nepožádala o čerpáni dovolené, jen o proplacení. Má na to nárok za rok 2009 a i za rok 2010. Nekráti se ji neco? A jak ji nemůžeme proplatiť dovolenou, kdy si ji může vyčerpat. Děkuji za odpověď.

---

Dobrý den, prosím kam se mohu obrátit v případě,…

Dobrý den, prosím kam se mohu obrátit v případě, kdy mi zaměstnavatel zadržuje nevyplacenou mzdu a potvrzení o dosaženém výdělku vystavená pro FÚ a ÚP-soc. dávky se liší od skutečně vyplacených částek na účet. Máme jako zaměstnanci nárok na příplatek za práci v sobotu, neděli, svátek a v případě, že nás zaměstnavatel vyslal na veletrh či služebně do zahraničí? Dny účasti na veletrhu nám ani nezapočítal do pracovního fondu s tím, že nám platil ubytování, dostaneme provize z prodeje apod. Mzdu máme paušální+provize z prodeje. Ani pevná paušální částka vyplacená, nebyla pravidelně každý měsíc stejná. Úřad práce ani inspektorát práce nám nepomohl. Předem děkuji. Předem děkuji

---

Dobrý den, chtěla bych se zeptat. Jsme org…

Dobrý den, chtěla bych se zeptat. Jsme org.sociálních služeb a paní ředitelka je bývalá sestra. Je možné s ní ještě sepsat dohodu o prov.práce na všeobecnou sestru bez dohledu? Potřebujeme totiž někoho, kdo bude naše sestry bez dohledu zastřešovat, protože nemají potř.vzdělání. Je tedy možné to vyšešit dohodou s naší současnou ředitelkou nebo raději s někým jiným cizím, aby nedošlo k někým protiprávním postupům? Děkuji

---

Vážená paní, vážený pane, mám dotaz k novému…

Vážená paní, vážený pane, mám dotaz k novému katalogu prací k 1.01.09 interní auditor. Pokud auditoři kraje vykonávají jednotlivé typy interního auditu a jejich vedoucí vyhodnocuje výsledky těchto interních auditů je správné zatřídění auditorů do třídy 12 a vedoucího do třídy 13? Nebo musí vedoucí auditu provádět komplexní výkon interního auditu stěžejních směrů rozvoje kraje. Děkuji za odpověď Lubomír Petlach

---

Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jestli se do…

Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jestli se do započítatelné praxe počítají i DPP. Také jsem někde slyšela, že prezenční doktorské studium se započítává jako praxe v oboru. Pokud je to tak, počítají se ukončené roky, nebo jen v případě, že je ukončené celé studium? Děkuji za odpověď.

---

Okamžité zrušení PP

Dobrý den,chtěla jsem se zeptat,co dělat, pokud zaměstnavatel je již půl roku neustále v prodlení s vyplácením mzdy - mzda je vyplácena nepravidelně a po částech, dluží nám celkem částku odpovídající cca 2-3 výplatám.Tím pádem samozřejmě máme problémy se splácením úvěrů kromě jiných i na bydlení, hrozí nám jejich zesplatnění.Zaměstnavatel se neustále vymlouvá na to,že nemá fin.prostředky.Radili jsme se s účetní,která nám sdělila,že jen v případě,že by nám zaměstnav. celé 3 měsíce nevyplatil ani korunu, tak můžeme okamžitě zrušit prac. poměr s nárokem na náhradu mzdy.Ale prý pokud vždy něco málo uhradí,tak takto postupovat nelze.Předem děkuji za odpověď

---

Sleva na dani na poplatníka

Dobry den, na vyplatni pastce mam hruby prijem 19.695kc, kdyz ji zadam do vasi kalkulacky na vypocet ciste mzdy,tak mi vyjde 15.637,-kc,na vyplatni pasce mam 13.567,-kc, tato castka mi vsak vychazela na jine kalkulacce pro vypocet ciste mzdy kde byla navic volba S PODEPSANYM DANOVYM ANO-NE, se zaskrtlem NE mi pak vychazi 13.567,-, zamestnavateli jsem vsak danove priznani podepsal.udelal zamestnavatel chybu a jestli jo,co mam delat? Za odpoved dekuji

---