DOTAZY NA TÉMA PRACOVNÍ PRÁVO

Prodlení dlužníka

Dobrý den, jsem OSVČ se ŽL na překladatelskou činnost. Můj klient mi dosud (30.9.) nezaplatil fakturu za minulý měsíc (datum zdanitelného plnění 31.8.2011, den odeslání 1.9.2011, den splatnosti 15.9.2011) údajně z důvodů dovolených více odpovědných pracovníků, který fakturu včas neschválili svými podpisy. Platba mi nepřišla ani po mých dvou upomenutích a jejich slibům, že je vše už vyřízené. Zajímalo by mě, jestli jako OSVČ a fyzická osoba mám právo uplatňovat penále z prodlení platby a pokud ano, jak se vypočítá a dokdy mohu o penále žádat. Může být penále součástí další měsíční faktury za obvyklé služby, nebo musím kvůli tomu vystavit zvláštní fakturu? Za odpověď předem děkuji. Jana Holanová

---

Dobrý den, prosím o radu. Přišel mi dopis od…

Dobrý den, prosím o radu. Přišel mi dopis od soudu, že sem prý nezaplatila pokutu za černou jízdu v mhd.Mělo se to stát dne 1.12.2010 v trolejbusu č. 37 (brno). V životě sem tímto trolejbusem nejela a ani nevím kam to jede. A v té době sem měla šalinkartu na malou a skončila mi platnost až teďka v srpnu a bez malé sem nikam nejezdila takže černá jízda nepřipadá v úvahu. Ukradly mi peneženku s doklady tak leda že někdo předložil mojí občanku. Nahlasila sem ztrátu. Nevím co dělat pokuta se vyšplhala kolem 9 tisíc nevím kde na to mám vzít, ale snad musí existovat nějaká spravedlnost nebo jak to vyřešit. Prosím moc o radu co dělat. Děkuji moc

---

---

Potřebuji VZOR "měnová doložka". Poraďte kde…

Potřebuji VZOR "měnová doložka". Poraďte kde najít. Děkuji.

---

Dobrý den, prosím Vás o radu. Manžel je již více…

Dobrý den, prosím Vás o radu. Manžel je již více než rok na nemocenské. Začal s nemoci z povolání a posléze mu zjistili zhoubný nádor,tak mu lékař ukončil diagnozu nemoci z povolání a pokračoval se závažnějším onemocněním, tj.nádorem.Koncem září mu již končí podpůrčí doba a tedy mu bude ukončena nemocenská.Teď si bude žádat o invalidní důchod. Nyní je však v situaci, že nemocenská bude ukončena a co dál. Důchod nemá zatím přiznaný a tak neví zda dát výpověď a registrovat se na ÚP, protože do práce se vratit nemůže ze zdravotních důvodů. Také nemoc z povolání není dolečena. Prosím Vás o radu, jak by měl dále postupovat. Děkuji Vám.

---

Darování, spoluvlastnictví

Dobrý den, vlastním ideální podíl na nemovitosti(pole-orná půda).Chtěla by jsem můj podíl darovat bratrovi a potřebuji vědět, zda před darováním pořebuji souhlas spoluvlastníka, protože při darování synovi, tento souhlas nebylo potřeba. Děkuji za odpověď. Marie Suchá

---

Výpověď

Dobrý den. Pracovala jsme jako účetní v MŠ s pracovní smlouvou na dobu neurčitou. Nastoupila jsem na mateřskou, později rodičovskou dovolenou, která mi skončila 9.9.2011 - dcera měla 3 roky. Dne 12.9.2011 bych měla nastoupit do zaměstnání, ale telefonicky mi ředitelka sdělila, že se mnou již nadále nepočítá, že mé místo obsadila jinou pracovnici a chce mi dát výpověď pro nadbytečnost. Mám se 12.9.2011 dostavit k projednání výpovědi. Na internetu jsem si vyhledala, že pokud dostanu výpověď pro nadbytečnost, tak mám nárok na 2měs. výpovědní dobu a 3 měsíční odstupné. Bojím se ale, že mi bude vnucována dohoda o rozvázání prac.poměru, kde můžou být podmínky odlišné. Musím na tuto dohodu přistoupit? Budou mi z toho, že na dohodu nepšistoupím plynout nějaké nevýhody pro mou stranu? Slyšela jsem, že pokud podepíšu dohodu o ukončení prac.poměru, nejsou mi na úřadu práce povinni vyplácet podporu v zaměstnanosti, nebo mi z toho plynou i jiné nevýhody? Jaké mám možnosti? Děkuji za odpověď.

---

Překážky v práci

Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jak je to s volnem na svatbu, která bude 29.10.2011 (sobota), ale 28.10.2011 je státní svátek. mám i přesto nárok na den volna ze zákona? děkuji.

---

Dobry den, koncem srpna jsem se vratila z Velke…

Dobry den, koncem srpna jsem se vratila z Velke Britanie po 5 letech z studijne-pracovniho pobytu, kde jsem radne platila pojisteni a dane. Pred tremi mesici jsem zjistila, ze jsem tehotna. Po navratu ze zahranici jsem se prihlasila na UP a hledam praci. V studium pokracuji dalkove. V pripade, ze praci co nejdrive nenajdu nebylo by lepsi nastoupit na nemocenskou? Je moji povinnosti informovat UP o mem tehotenstvi? Muzete mi prosim poradit, jak tuto situaci co nejlepe resit? Predem moc dekuji.

---

Navrácení daru

Dobrý den, prosím o radu jak postupovat u vrácení daru?Rodiče bratrovi darovali cca před 5 roky rodinný dům v kterém žijí a mají zde napsané doživotní bydlení.Bratr je nyní delší dobu bez zaměstnání a rodiče za něj platí všechny jeho náklady,půjčky apod.Je na ně velmi vulgární a rodiče chtějí aby z domu odešel.Bratr řekl že když mu dají nějaké peníze že z domu odejde a dům jim vrátí.Jak máme prosím postupovat když chce dar vrátit?Předem moc děkuji za odpověď,Hana

---

Výpověď

Dobrý den, prosím o radu. 28.6.2011 jsem byla firmou vyslána na kontrolu OSSZ, která se nachází v jiném městě než je sídlo naší školy - kontrolované organizace.Protože i já do zaměstnání dojíždím, jela jsem na kontrolu rovnou z domova vlasním autem (jednalo se o několik šanonů, které jsem musela ke kontrole předložit) Kontrola byla zahájena ve 12.30 já jsem však jela hned ráno (do práce jsem toho dne nešla)a navštívila jsem zubního lékaře. Druhý den jsem v práci oznámila, že jsem byla u zubaře a protože ředitelka nikdy nevyžadovala propustku ani jsem si o ní u zubaře neřekla.Protože jsme však nyní s ředitelkou ve sporu a ona chce abych ze školy odešla - pracuji jako účetní,ústně mi sdělila, že chce propustku. Jelikož je to město, kde jsem byla u zubaře 25km od mého bydliště a já tam mám jít 15.9.opět na kontrolu (po prac.době bych tam nestihla dojet) řekla jsem, že si propustku z 28.6.nechám potvrdit při příští návštěvě.Nyní v srpnu když jsem byla na dov.mimo domov mi však napsala ředitelka SMS ať propustku okamžitě předložím, jinak, že mi bude počítat 4h.neodpracované. Napsala jsem jí, že jsem mimo domov a že pokud nechce čekat do 15.9. ať mi dá půl dne dovolené.(Kromě toho měli dovolenou i v té zubní ordinaci a já jsem se tam nemohla dovolat) 29.8.mi však přišel doporučený dopis v němž cituji: Vám uděluji napomenutí za nepřítomnost na pracovišti bez řádného zdůvodnění.Při opakovaném porušování povin.dle ZP 262/2006 Sb §52 písm.g) Vás upozorňuji na možnost výpovědi a od 1.9.2011 Vám odebírám osobní příplatek z dývodu výše uvedeného napomenutí". Zajímalo by mě, zda má na toto právo vč.odebrání os.příplatku, když jsem jí o návštěvě lékaře informovala a sdělila důvody, proč nemohu propustku předložit okamžitě. Písemně mi nesdělila do kdy mám tento nedostatek odstranit.Jelikož chce abych ze zam.odešla,(řekla jsem jí, že neodejdu ale nakonec jsem se stejně rozhodla výpověď podat)hledá důvody aby mi mohla výpověď dát. Co vlastně znamená v §52 písm g) "v posledních 6 měsících" na které se také v upozornění odvolává. Znamená to, že mi může dát výpověď až za 6 měsíců, když mi v průběhu těchto 6měsíců dávala upozornění, a kolik upozornění mi musí dát aby mi mohla dát výpověď? Nebo mi během září může dát další a další upozornění (důvody se vždycky najdou) a v říjnu mi dát výpověď? Jaká je v tomto případě výpovědní lhůta? Moc děkuji za radu. Vím, že jsem toho vychrlila příliš ale přesto, že od října sama podám výpověď z důvodu péče o osobu blízkou zajímalo by mě, zda mi ona nemůže dát výpověď dřív a na zákl.§52. Jedná se mi samozřejmě o to abych neměla krácenou podporu.V list.mi bude 55 let. Ještě jednou děkuji

---

---

Dobrý den, mám následující dotaz: obec je…

Dobrý den, mám následující dotaz: obec je zřizovatelem příspěvkové organizace-školy. Organizace si má buď z vlastních zdrojů nebo externě zajistit zpracování mzdové agendy. Rád bych věděl, jestli zřizovatel (obec) může své příspěvkové organizaci nařídit, za jakou cenu má službu nakoupit, příp. zda může své příspěvkové organizaci zřizovatel určit, kdo pro ni bude výše zmíněnou službu zajišťovat. Děkuji za odpověď. Tomáš Krutský

---

Pracovní doba, překážky v práci, ošetřovné

Dobrý den. Potřebovala bych poradit v oblasti pracovního práva. Pracuji rok ve školství konkrétně v zákl.umělecké škole jako účetní.Jelikož do práce dojíždím vlakem, sjednala jsem si (bohužel jenom ústně) prac.dobu tak, aby mi navazovala na příjezd a odjezd vlaku.Asi po půl roce jsem začala mít problémy s ředitelkou školy, která mi mj.řekla, že mě už ve škole nechce a ať si jdu na pracák. Je mi téměř 55 let, mám 7 let do důchodu, takže jsem jí řekla, ať nepočítá s tím, že mě vyštve.Přede mnou se jí to podařilo v průběhu šesti let u pěti pracovnic. Doslova mě upozornila na to, že je zvědavá jak to tam teda vydržím... Skutečně jsem se rozhodla dát výpověď a protože mám doma 87 letou maminku, která má 2.st.bezmocnosti, rozhodla jsem se, že budu o ni pečovat(péči skutečně potřebuje)Nicméně ředitelka mi od 1.9.2011 písemně "upravila" prac.dobu tak, že před zač.prac.doby - od příjezdu vlaku, budu muset čekat hodinu a půl a po ukončení prac.doby opět hodinu a půl před odjezdem vlaku. Z domova odcházím v půl šesté ráno a budu se muset vracet v 19hodin.Zajímalo by mě, zda má na toto právo a jaké problémy bych mohla mít z toho, když budu i nadále pracovat podle původní prac.doby popř.jak mám postupovat a bránit se proti takovéto zlovůli. Kvůli mamince v žádném případě na tuto prac.dobu nemohu přistoupit. PP na základě mé výpovědi mi skončí 30.11.2011 nicméně ani ty tři měsíce nemohu nechávat maminku tak dlouho samotnou. Kromě jiného je silná diabetička a já jí píchám 2x denně inzulín. Děkuji za odpověď dost to spěchá, protože nevím, zda musím dodržovat už od září tuto stanovenou prac.dobu. L.V.

---

Dobrý den, pracuji jako pokladní v supermarketu.…

Dobrý den, pracuji jako pokladní v supermarketu. Podepsali jsme dohodu o hmotné odpovědnosti a kromě jiného jsme byli důrazně upozorněni, že když nám bude chybět (ztratíme) lísteček z terminálu při platbě kartou, částku uhradíme. Nelíbí se mi to a zdá se mi to nelogické, když platba od banky proběhne i když se lísteček ztratí. Supermarket tak dostane za nákup zaplaceno od banky i ode mě. Může toto zaměstnavatel (Ahold) opravdu požadovat? Velmi děkuji za odpověď. Jana.

---

Vyživovací povinnost

Dobrý den,mám dotaz, jak je to s výživným na dítě, které ukončilo školu, začalo pracovat, ale po třech měsících pracovní poměr na konci zkušební doby ukončilo a přihlásilo se na úřad práce. Na podporu v nezaměstanosti nárok nemá. Trvá stále moje vyživovací povinnost,když studium již bylo ukončeno a pracovní poměr byl ukončen ze strany dítěte? Děkuji za odpověď.

---

Nálezné

Dobrý den,našla jsem peněženku s fin.obnosem a odevzdala na městskou policii.Majitel slibil po telefonu nálezné ale již nereaguje.poslala jsem tedy písemnou žádost o nálezné,ale dopis mi dnes přišel zpět z důvodu nenalezení adresáta(adresu jsem získala z protokolu od policie.Nevím co nyní mám dělat.Kam poslat druhou výzvu případné jednání soudní cestou?Potřebuji mít právní zastoupení?podle dostupných informací jsem v právu.Děkuji Vám moc za pomoc.

---

Výživné

dobrý den,prosím o radu jak napsat Vyjádření ve věci návrhu zvýšení výživného zletilého dítěte.Od soudu mám určeno výživné ve výši 1500kč na jednu dceru,od ledna letošního roku však po dohodě s bývalou manželkou platím 2000kč.To samé i na dceru druhou,nyní mě přišla žaloba o zvýšení a to na částku 3800kč,pravděpodobně od obou dcer což by činilo 7600kč měsíčně,s čímž nesouhlasím,Byl bych ochoten platit zvýšení v řádech stokorun asi tak o 500kč.Jsem OSVČ a moje finanční situace není zrovna moc dobrá.Děkuji za radu

---

Dobrý den, už jsem včera na Vás měla jeden dotaz…

Dobrý den, už jsem včera na Vás měla jeden dotaz a za jeho zodpovězení Vám moc děkuji. Ale měla bych ještě 3 dotazi. 1. Alimenty na dítě se vypočítávají podle platu rodiče a jeho životní úrovně. Vím že je i tabulka na výpočet alimentů která není teda nařízená ale jen orientační. Pokavaď si přítele vemu (má nemanželského syna platí na něj alimenty) A dostanu barák od rodičům s tím že se budu muset vyplatit sestru polovinou. Tím zvedám příteli později manželi životní úroveň tím pádem se to bude započítávat do alimentů nebo ne? Samozřejmě bych barák měla napsaný nasebe a nebyl by zahrnut do SMM. Ale co by bylo ve SMM by se do životní urovně počítalo že je totak a tím pádem by se to počítalo i do alimentů? 2. Brzi bude mít soud o alimenty momentálně platí 1500kč + 500kč splácí za dobu kdy se čekalo na určení otcovství jelikoš slečna nevěděla kdo je otec. Než odní přítel odešel týden po narození syna bydleli spolu po rozchodu se přítel odstěhoval domů +-60km od ní a syna. 3 roky čekal na otcovství a teď si ho pravidelně bere jezdí si pro něj a odváží ho bylo mu od matky řečeno že jestli ho chce ať si proněj jezdí že to není její povinost mu ho vozit. Chápu že to je tak proní pohodlnější časově i finančně ale takhle přítel vydá další min 1000kč na dopravu. Tak by mě zajímalo zda tuto skutečnost může u soudu říct a požadovat o střídání dopravy on si proněj dojede a ona si pak proněj přijede aby se teda podíteli oba přeci to je i povinost její aby syn byl s tátou. Sice tedy ona papíry nemá ale její přítel s kterým bydlí a má další dítě má a i auto nebo spoustu přátel také autobusy a vlaky jezdí. Normálně jakto cestuje k rodičům a kam potřebuj. 3. A ještě by mě zajímalo zda-li k zvíšení alimentů je důvod ten že jí snížili mateřskou na 4tisíce a původně mela něco přes 6 tisíc. Přitom na mateřské je se synem současného přítele, mého přítele synovi je už 5let. Teď začne teprv chodit do školky jelikoš má 3 děti a nevzali jí ho dříve protože byla doma. Takže za školku ani platit nebude páč bude předškolák a za ty se neplatí. jen jídlo a to tak jako tak busela kupovat domů. Momentálně nám nejde ani tak o to synovy nedat víc peněz jen o to že když jí dáme víc tak stejnak to synovy nic nepřinese páč mu za to víc hraček ani oblečení nekoupí nebo vejletů. Kouří jak fabrika napučovala si půjčky na kraviny který stejnak už dávno nemá. Děkuji za vaší odpověď.

---

Dobrý den, měl bych dotaz týkající se nutnosti…

Dobrý den, měl bych dotaz týkající se nutnosti registrace ( živnost, DPH, atd. ) po právní stránce v EU státech při modelu podnikání, který nyní řeším: Předmětem podnikání je prodej zboží přes e-shop v rámci celé EU. Ke zboží bude vždy dodána faktura s adresou prodejce ( XXX, Praha, ČR ). Z důvodů snížení nákladů na poštovné, budu posílat zboží ( několik balíků na 1. paletě) vždy jednou týdně do dané země. Zde bych měl již kolegu-y, který by dané balíky rozeslal přes místního dopravce, který by mě poslal fakturu na služby do Prahy. Kolega by nebyl zaměstnanec, to by jej neuživilo ( max. na fakturu nebo dohodu ) Druhý dotaz je již trochu komplikovanější,ale otázka je stejná. Platilo by to i pro případ, kdy by zmiňovaný kolega měl i v místě prodejnu nebo vzorkovnu ? Zboží by nabízel tak jak přišlo z ČR - s přiloženou ,,českou,, fakturou, tedy bez zisku ? V případě vzorkovny pevně věřím, že by to bylo možné - zákazník by přišel, vybral by si zboží a po vybrání by mu bylo následně doručeno domů. Děkuji Vám za odpověď

---

Dobrý den, ke svému podnikání (volná živnost)…

Dobrý den, ke svému podnikání (volná živnost) budu využívat auto, které je VŠAK napsáno na manžela a zároveň jej používáme i k soukromým účelům. Budu si moci v tomto případě uplatnit daňově uznatelný výdaj CZK 4.000,-- /měsíčně ? Děkuji, Kořenková Lenka

---

Dobrý večer, prosím o radu, jestli je možné být…

Dobrý večer, prosím o radu, jestli je možné být současně evidován na úřadu práce a současně vyřizovat BEZÚPLATNĚ záležitosti ve vlastní firmě jako jednatel? Např. vystavování faktur, komunikace a uzavírání smluv s dodavateli, jednání s klienty na pobočce apod.. Je k tomuto třeba nějaká dohoda, která by se doložila na ÚP a tuto činnost umožňovala? Popř. jak dlouhou dobu lze tímto způsobem pracovat? Nemůže mě ÚP z evidence vyřadit? Nebo kde bychom tyto informace mohli zjistit, na ÚP nejsou schopni poradit. Děkuji. Hloušková

---