FORMULÁŘ PRO VLOŽENÍ DOTAZU:
Témata v sekci: MZDY
DOTAZY NA TÉMA DOVOLENÁ NA ZOTAVENOU
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, ráda bch si ujasnila pár otázek jak…
Dobrý den, ráda bch si ujasnila pár otázek jak je to s výplatou mezd. Pracuji jako obchodní zástupce a hledám nejvhodnejsí formu pro výplatu. Hrubou mzdu mám stanovenou na 20 tisíc a k tomu 2 procenta z prodeje. Jaké jsou možné vrianty výplaty techto odmen z prodeje( mohou činit kolem 15-20 t). Vím že jedná možnost je hrubá mzda plus odmena , ale takhle se odvádí soc. zdrav. Je možné mít u jedné firmy hlavní pracovní pomer na tech 20 tisíc, a odmeny získávat z dohody o provedení práce kde se jen odvádí dan dle velikosti odmeny 15-20 %. A nebo je možné aby zamestnavatel mi tuto odmenu vyplácel na životní pojištení jako mimořádný vklad? Zde ale nevím jak to je s danemi?
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den,mám dotaz ohledně možnosti poskytnout…
Dobrý den,mám dotaz ohledně možnosti poskytnout zaměstnanci příspěvek na dopravu pokud se mu dočasně změní místo výkonu práce-je naším zaměstnancem,ale bude vykonávat práci u jiného zaměstnavatele tzv. agenturní zaměstnání - jak se tento příspěvek chová z hlediska odvodů na SP a ZP a daňového pro zaměstnance i zaměstnavatele.Je nějaká možnost použít plnění,které by se nezahrnovalo do vym.základu? Děkuji.
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, chci se zeptat,když má zaměstnanec v…
Dobrý den, chci se zeptat,když má zaměstnanec v platovém výměru příplatek:měsíční nekrácená odměna ve výši 2500,-Kč, tak tato odměna se nesmí nikdy krátit? A když bude nemocen tak se taky nesmí krátit? Děkuji
| odpovídal(a): | Redakce |
Mám trvalý pobyt na území SR, dieťa sa mi…
Mám trvalý pobyt na území SR, dieťa sa mi narodilo 26.3.2007 na Slovensku, som osamelá matka trvale sa starajúca samostatne o dieťa a slovenský úrad práce (príslušnosť - podľa bydliska) mi do dnešného dňa odmietol priznať a vyplatiť prídavky na dieťa s odôvodnením, že som zamestnená v českej firme. Postupovali správne ? na koho s mám obrátiť ?
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, dne 18.6.2007 k nám nastoupila…
Dobrý den, dne 18.6.2007 k nám nastoupila zaměstnynkyně do prac. poměru. Nastoupila po ukončení nástavbového studia po střední škole. Náleží ji za měsíc červen sleva na studenta? Za červenec a srpen již ne, bude u nás pracovat na neurčito.
| odpovídal(a): | Redakce |
Prosím o zodpovězení mého dotazu. Můžu přihlasit…
Prosím o zodpovězení mého dotazu. Můžu přihlasit nového zaměstanance u stejné OSSZ jako zaměstnavatel i když je z jiného okresu. Děkuji
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jak je to s…
Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jak je to s pracovnicí na MD.Má smlouvu na dobu určitou, musíme jí znovu smlouvu prodlužovat,když jí teď končí nebo dokud bude na MD a rodičkové dovolené tak ne, teprve až nastoupí po RD. Děkuji
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, jak danit dohodu o provedení práce,…
Dobrý den, jak danit dohodu o provedení práce, když zaměstnanec podepsal prohlášení. Už to není 15% srážková,ale jako u hlavního prac. poměru? Děkuji Jarka
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jak mám…
Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jak mám postupovat v případě, že mi bývalý zaměstnavatel nechce vyplatit poslední mzdu. Pracovní poměr jsem ukončila ve zkušební době, odpracovala jsem měsíc duben celý. Ve smlouvě mám, že výplatní den je vždy 25., ale do dnešního dne jsem nedostala nic. Zkoušela jsem se se zaměstnavatelem domluvit, ale on se mi v podstatě vysmívá. Navíc jsem si musela peníze půjčit, abych mohla zachovat chod rodiny. Mohu se proti takovému chování nějakým způsobem bránit? Děkuji za odpověď Barcalová
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, chtěla jsem se zeptat, jak to je, když…
Dobrý den, chtěla jsem se zeptat, jak to je, když člověk 1 kalendářní měsíc není veden na Úřadu práce, není ani jako zaměstnanec, jen pracuje pouze ten jeden měsíc na Dohodu o provedení práce? Musí si odvést sám za sebe zdrav.pojištění a soc.pojištění, nebo mu na toto období stačí pouze jako doklad ta Dohoda o prov.práce? A v případě, že si sám za sebe musí uhradit ZP a SP, kolik tyto částky dělají? Na DPP si vydělá cca 9 tis čistého za ten jeden měsíc. Díky za odpověď.
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, prosím o odpověď na tento dotaz: …
Dobrý den, prosím o odpověď na tento dotaz: Máme vyplácet měsíčně odměnu předsedovi představenstva s.r.o. ve výši 40000,- Kč.Předseda představenstva nemá u nás uzavřenou pracovní smlouvu, nemá podepsáno daň.prohlášení.Bude správně srazit zálohovou daň dle tabulek? A nevím, zda z odměny náleží srážka sociálního a zdravotního pojištění. Děkuji za odpověď a přeji hezký den. Zetková
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, potřeboval bych vysvětlit něco…
Dobrý den, potřeboval bych vysvětlit něco ohledně měsíčního tarifu a fondu pracovní doby. Minulý měsíc (květen 2007) bylo 21 pracovních dní a 2 svátky. Kolik je fond pracovní doby? Za kolik hodin mám nárok na měsíční tarif? Děkuji. S pozdravem J.M.
| odpovídal(a): | Redakce |
Vážený pane doktore, mám následující dotazy: 1)…
Vážený pane doktore, mám následující dotazy: 1) zaměstnaná žena ve firmě marodila od l. srpna roku 2006 do l6.února 2007. 17. února nastoupila řádnou mateřskou dovolenou, tudíž za rok 2006 promarodila 153 kalendářních dnů. Budu ji krátit řádnou dovolenou za rok 2006 o 3 dny? 2) Za rok 2007 ji již krátit řádnou dovolenou před nástupem řádné mateřské dovolené nebudu? V roce 2007 byla v pracovní neschopnosti jen 47 kalendářních dnů. Posuzuje se tato doba pracovní neschopnosti samostatně, když se jedná o další kalendářní rok, nebo se připo- čte k předchozím 153 dnům pracovní neschopno- sti? V roce 2007 dosud žádnou dovolenou nečerpala. Po ukoknčení řádné mateřské dovolené by měla čerpat zbývající dovolenou za rok 2006 + dovo- lenou za mateřskou dovolenou a teprve by měla nárok na čerpání rodičovké dovolené do věku 3 let dcerky? Pane doktore, předem Vám děkuji za odpověď, ne- zlobte se, že se na Vás zase obracím, ale nemám žádnou kolegyni ani kolegu, s kterými bych se mohla bavit o otázkách z oblasti mzdové tak účetní, jsem ráda. že jsem Vás na internetu objevila. Marie Volfová
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý večer.Mám tento dotaz.Pobírám starobní…
Dobrý večer.Mám tento dotaz.Pobírám starobní důchod a od července nastoupím na brigádu.Zaměstnavatel chce se mnou uzavřít dohodu o provedení práce na 150 hodin ročně.Kolik procent bude srážka ze mzdy a budu muset na jaře příštího roku dělat zůčtování daně nebo to provede za mně zaměstavatel?.Děkuji předem za odpověď.Monika
| odpovídal(a): | Redakce |
Po operaci zad mi byl přiznán plný invalidní…
Po operaci zad mi byl přiznán plný invalidní důchod. Mohu se přivydělávat a případně kolik? Mohu nastoupit do zaměstnání na plný úvazek, aby mi nebyl důchod odebrán? Děkuji za odpověď. SM
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jak se…
Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jak se postupuje při výpočtu daně při dohodě o provedení práce? Jsem u svého zaměstnavatele zaměstnána a mám podepsané prohlášení k dani a jsem u něho zaměstnána na hlavní pracovní poměr. Pro stejného zaměstnavatele jsem vykonala práci na dohodu o provedení práce. Hrubá mzda činí 11 250 Kč, bude se z toho srážet daň zvláštní sazbou 20% nebo zálohová daň? Velmi děkuji za Vaši odpověď. S pozdravem Kudláčková
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, chtěla bych poprosit o informaci, zda…
Dobrý den, chtěla bych poprosit o informaci, zda se mohu přihlásit na úřad práce a pobírat podporu v nezaměstnanosti v případě, že jsem od zaměstnavatele dostala odstupné. V zaměstnání končím k 30.6. Mohu se tedy od 1.7. přihlásit na úřad práce? Předem moc děkuji za odpověď MV
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, mám hlavní pracovní poměr (na dobu…
Dobrý den, mám hlavní pracovní poměr (na dobu neurčitou) a současně s jiným zaměstnavatelem sjednanou dohodu o pracovní činnosti (na dobu určitou do 31.12.2007). V žádném z těchto smluv nemám sjednanou zkušební dobu a z obou platím sociální pojištění, zdravotní pojištění a daň z příjmu. Má otázka zní. Zhruba 15.11.2007 bych měla nastupovat na mateřskou dovolenou a chtěla bych se zeptat, z čeho a v jaké výši se mi bude počítat výše mateřské dovolené (jestli to bude 69 % pouze z prům.výdělku z hlavního prac.poměru a nebo to bude i z výše uvedené dohody). A v případě že by to bylo z obou smluv, kdo by mi ji vyplácel, jestli každý ze zaměstnavatelů dle podílu a nebo jestli zaměstnavatel hlav.prac.poměru. A dle jakých zákonů a jakých § se to počítá a řídí. Předem děkuji za odpověď.
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, chtěla bych se zeptat, když jsem na…
Dobrý den, chtěla bych se zeptat, když jsem na rodičovské dovolené, zda mohu pracovat u stejného zaměstnavatele, zda je měsíční příjem nějak omezen a z jakého ustanovení tak vyplývá? Děkuji za odpověď, Petra
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, zaměstnanci pracujícímu v nepřetržitém…
Dobrý den, zaměstnanci pracujícímu v nepřetržitém provozu připadla na svátek šichta, když přišel do práce, poslali ho domů s tím, že není práce a nařídili dovolenou. Je to tak správně?Ze zákona je to přece překážka na straně zaměstnavatele a má nárok jak na proplacení v průměrném výdělku, tak náhradu za svátek 100%.Jak je to s nařizováním dovolené?Zaměstnavatel by ji přece měl nařídit předem a ne až když zaměstnanec dorazí do práce. Děkuji za odpověď. JN
Test Volkswagen Polo 1.0 MPI Limited: Atmosféra lidové ceny
Tatra nezná bratra… Podívejte se, jak skvělá osobní auta vyráběli v Kopřivnici
Začne hrát Lando Norris Sportku? Bývalá Sazka Group v čele s českým majitelem je novým partnerem seriálu F1 i stáje McLaren
Malý a světoznámý jubilant: Fiat 600 patřil k bestsellerům i v Československu
Kvíz pro znalce a fanoušky úspěšných modelů z Mladé Boleslavi. Dokážete určit objem kufru vybraných vozů Škoda?