Nevíte si rady v oblasti mezd? Zde máte možnost komplexně vyřešit problémy týkající se mezd, mzdového účetnictví, sociálního a zdravotního pojištění. Pomůžeme vám nejen při řešení těchto problémů:
FORMULÁŘ PRO VLOŽENÍ DOTAZU:
DOTAZY V SEKCI: MZDY
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den,chtěla bych se zeptat,zda mám nárok na proplacení dovolené ze zaměstnání za rok 2010,celý rok 2010 jsem na mateřské dovolené a za rok 2009 jsem proplacení dostala,pokud mám nárok,tak v jakém termínu bych o něj měla zažádat,moc děkuji za radu na shledanou J.Sýkorová
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, chtěla bych se zeptat na vypočítání mateřské dovolené u 2.dítěte. První mateřskou dovolenou jsem nastoupila 1.1.2008 a zůstala jsem se synem doma do jeho 3. let (tedy do 1.2.2011) od 1.9.2010 jsem začala učit na poloviční úvazek se smlouvou do 30.6.2011. Syn chodil do školky jen 5 dnů v měsíci, tedy jsem stále pobírala rodičovský příspěvěk. 1.2.2011 jsem se vrátila na své původní pracoviště, kde mi běží smlouva na dobu neurčitou, s tím, že jsme se s panem ředitelem domluvili, že budu toto 2.pololetí učit jen poloviční úvazek a od září 2011 již naplno. Zjistila jsem ovšem, že jsem nyní těhotná a datum porodu je stanoveno na půlku listopadu 2011. Mám tedy v současné době 2 smlouvy, které mi celkově dávají celý odučený úvazek- z nichž ale jedna bude ukončena 30.6. a druhá platí dál, ovšem zatím jen jako poloviční, druhý dodatek jsme měli podepsat až v září. Z čeho mi tedy bude vypočítána MD? A jak by to bylo v situaci, kdybych třeba od 1.8. šla na nemocenskou? Bude jen z toho polovičního úvazku? Předem děkuji za odpověď. Jana
odpovídal(a): | Redakce |
na potvrzení o zaplaceném ŽP jsem vyplnil datum 17.3.2011. Mzdová účetní mi nechce provést roční předanění a řekla mi, že si musím podat přiznání k dani sám osobně. Postupovala správně ? Mohu na potvrzení od CSOB škrtat nebo přepisovat datum, které jsem sám dopsal ? Postihla by daňová kontrola mzdovou účetní finančně v tomto případě ? Děkuji za odpověď. M.
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den,zaměstnavatel i zaměstnanec se dohodli o rozvázání pracovního poměru dohodou a vyplacení odstupného v 1,5 násobku průměrného výdělku.Ze zákona je odstupné ve výši nejméně trojnásobku průměr.výdělku(neodvádí se SP,ZP).Můžu považovat na základě dohody mezi zaměstnancem a zaměstnavatelem odstupné ve výši 1,5násobku a tudíž nebudu také odvádět SP,ZP?Předem děkuji za kladné vyřízení mé žádosti.
Téma: Odstupné |
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, chtěla bych se zeptat zda zaměstnanec trvalé bydliště na Slovensku si může v ČR podat daňové přiznání na FÚ. Celý rok pracoval v ČR žádné příjmy ze zahraničí nemá. Děkuji
odpovídal(a): | Redakce |
Dobry den, Pozustali naseho zemreleho koplegy pozadali o zuctovani jeho dani za rok 2010. Muzete mi prosim pomoci s tim, zda bude mit zamestnanec narok na slevu poplatnika ( 2 070,-Kc/mesic) za cely rok nebo pouze za mesice, kdy zil? Za odpoved dekuji, Kamila Hachova
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den. Chci se zeptat, zda má student, který na rok přerušil vysokoškolské studium povinnost podat daňové přiznání, když pracoval na DPP a DPČ. Děkuji.
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, prosím o radu: zaměstnavatel chybně spočítal výplatu a chybu uznal. Musí doplatek mzdy provést ihned, nebo může vyčkat do dalšího výplatního termínu? Děkuji
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den,chtěla bych poradit jestli se dá nějak postupovat ve věci,když vám zaměstnavatel nevyplácí mzdu podle pracovní smlouvy.Výplatní den dle pracovní smlouvy máme k 20každý měsíc popř. do konce měsíce.ale to nám pošlou nějakou zálohu(asi 6000kč)zbytek výplaty 10.následujícího měsíce ještě na účtu není.Jde se proti tomu nějak bránit?Děkuji za odpověd
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, chci se zeptat. 19 ledna letošního roku se mi narodil druhý syn. Mohu uplatňovat daňové zvýhodnění na 2 děti již za měsíc leden? Děkuji za odpověď
odpovídal(a): | Redakce |
Firma mi plati od března 2008 životní pojištění. Smlouva byla uzavřena na dobu 3 let. Pojištění se skláda z běžného a mimořádného pojistného, které tvoří 90% pojistného. Za první rok pojištění mi bylave mzdě do daňového základu přičtena částka běžného pojistného. Od roku 2009 jsem na mateřské resp. rodičovské dovolené a pojistné daněno nebylo. Nyní má dojít k výplatě celé částky. Jak mám toto pojistné zdanit? Mám podat opravné daňové přiznání za roky 2009 a 2010 (které za mě podával zaměstnavatel a částky pojistného v příjmech zahrnuty nebyly)? Je možné vše zdanit až v roce výplaty pojistného tj. v r. 2011? Pokud bych podávala daňové přiznání sama, jaké doklady musím k daňovému přiznání přiložit? Musim z tohoto pojištění platit i sociální a zdravotní pojištění? Jak by se v tomto případě postupovalo? Děkuji
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, jeden zaměstnanec, kterému dělám mzdy má syna na studiu v zahraničí, ale jeho mateřskou školou je stále škola v ČR. Teď ale přišel s tím, že by syn chtěl studovat v zahraničí a jeho mateřskou školou by byla právě zahraniční univerzita. Jak to bude s daňovým zvýhodněním na dítě? Jedná se o studium v Německu. Díky moc za odpověď.
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, na kolik dní za rok 2011 bude mít nárok zaměstnankyně, která je na mateřské dovolené od 11.9.2010 do 25.3.2011? Dovolenou za rok 2010 vyčerpala v plné výši (40 dní - školství) ještě před nástupem na mateřskou dovolenou.Děkuji za odpověď.
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, dovoluji si Vás oslovit s tímto dotazem. Od 1. dubna 2011 nastupuji do práce na hlavní pracovní poměr, ale zároveň jsem stále studentem VŠ (prezenční forma studia), i když už v letním semestru do školy chodit nebudu a na konci toho letního semestru se z VŠ odhlásím, abych už nebyl oficiálně studentem. A ptám se, budu moci uplatnit do konce letního semestru 2011 slevu na studenta? Musím tedy zaměstnavateli doručit potvrzení o studiu? Nebo si už nemůžu uplatnit slevu na studenta, když do školy fyzicky chodit nebudu? V indexu nemám ukončené studium, stále jsem evidovaný jako student, ale fyzicky do školy chodit nebudu, protože budu pracovat na HPP. Předem děkuji za odpověď. Přeji hezký zbytek dne. Nashledanou.
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, prosím o radu, ve výplatě za únor (ale přišla ted v březnu) jsme měli odměny - dle průměrné náhrady na dovolenou se to počítá z kalendářního čtvrdletí, to znamená že dovolenou bych si měla vzít od dubna-června (výpočet bude z průměrů 01-03/2011) nebo se to počítá tři měsíce zpátky, ne čtvrtletně? Snad je můj dotaz trošku srozumitelný, děkuji
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, 7.4.2010 jsem nastoupila do práce, smlouva na dobu určitou a to do 31.3.2011. Smlouvu mi již dále neprodloužili. Budu mít doufám nárok na podporu v nezaměstnanosti?! Jak se prosím vypočítává čistý výdělek? Je to čistá mzda za poslední čtvrtletí, nebo se vychází z výměru ve smlouvě? (mám fixní plat). V lednu a březnu jsem byla na OČR, takže čistá mzda byla proti výměru výrazně nižší. Budou mi do čistého výdělku započítány i peníze vrácené při daňovém vyrovnání? (myslím si že ne). Děkuji za odpověď.
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, kamarádka dostala výpověď za nadbytečnosti a byly jí podle zákona vyplaceny 3 platy. Jelikož měla již delší dobu zdrav. problémy ( kvůli obavám ze ztráty práce je přecházela), došla si k lékaři a zjistila, že se na ní vztahuje jakási ochranná lhůta. Je tedy nyní v pracovní neschopnosti. Chtěla by poprosit o informaci, zda jí současně běží 3 měsíce po které nemá nárok na podporu v nezaměstnanosti, či jí začnou běžet až dnem, kdy ukončí prac. neschopnost. Předem děkuji za odpověď.
odpovídal(a): | Redakce |
Dobry vecer!Jsem na 3lete RD.Synovi budou 28.11.2011 3roky.Chtela bych druhe dite,ale nejak se nedari.Potrebovala bych poradit(zjistit)kdyz bych otehotnela jestli musim porodit do 3let veku ditete nebo jestli je mozne prejit z RD na MD nebo jestli spadnu do ctyrlete varianty MD na 4roky a budu pobirat jen 3800kc nebo mi zustane 7600:Jinak mam zamestnavatele.Takze bych potrebovala vedet jak to funguje.Dekuji za odpoved!!Jarca
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, ráda bych se zeptala na termíny přihlášení a placení zdravotního a sociálního pojištění. Jsme občanské sdružení zaměstnáváme matky na RD, od března je budeme mít na DPČ již s odvodem soc. a zdrav. poj. První odvody tedy budou v dubnu za březen - jaký je termín odvodů? A stačí když k tomuto termínu přihlásím osoby k placení nebo musím přihlásit již hned v březnu při uzavření smlouvy? Ještě přesně nevím zda dosáhnou nebo nedosáhnou na nutnost placení pojištění - tedy nad 2000Kč (prohlášení popl. podepsáno jinde), až dle odpracovaných hodin. Moc děkuji za upřesnění, Iva Filípková
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den chtěla bych se zeptat, kde v daň.přiznání se promítne náhrada za ztrátu na výdělku po dobu prac.neschop.-pracovní úraz vyplacený od kooperativy. Zda příloha 2 ostatní příjmy řádek 209. nebo jinde. Děkuji