Mzdové poradenství

Nevíte si rady v oblasti mezd? Zde máte možnost komplexně vyřešit problémy týkající se mezd, mzdového účetnictví, sociálního a zdravotního pojištění. Pomůžeme vám nejen při řešení těchto problémů:

  • Problémy při výpočtu čisté mzdy
  • Stanovení nemocenské dávky
  • Výpočet výše odvodů na sociálním a zdravotním pojištění
  • Nesrovnalosti mzdového účetnictví
  • Výpočet mateřské aj.

FORMULÁŘ PRO VLOŽENÍ DOTAZU:

Omlouváme se čtenářům a uživatelům našeho Poradenského centra, ale poradna mzdy je dočasně uzavřena. Děkujeme za pochopení.

DOTAZY V SEKCI: MZDY

odpovídal(a): Redakce

Pracovní doba

dobrý den, máme ve firmě pracovní poměr od 5.30 -14.00 hod. Nyní mne známá upozornila, že to snad není správně a že jim tuto věc napadl inspektorát práce. Můžu se zeptat zda v tom vidíte nějaký problém?


odpovídal(a): Redakce

Odvod pojistného z přivýdělku

Dobrý den pracuji na HPP a chtěl bych jednu až dvě další práce na VPP. Bude mi strháváno zdav. a soc. poj. ze všech těchto pracovních činností? Jestli ano kolik z HPP a kolik VPP? Děkuji



odpovídal(a): Redakce

Výpočet mzdy

Dobrý den.Mám dotaz.Pracuji ve dvousměnném nepřetržitém provozu a v květnu jsem byla dvacet kalendářních dnů na nemocenské a ještě jsem odpracovala sedm pracovních dní což bylo 77 hodin.Podnik mi zaplatil dvacet dní nemoci,ale pouze pět dní práce což bylo 55 hodin.Bylo mi řečeno že víc hodin mi nemůžou zaplatit z důvodu že jsme v nepřetržitém provozu a tak můžu mít zaplaceno za květen jen 165 hodin.Prosím můžete mi poradit jestli mám nárok na zaplacení i těch zbívajících 22 hodin? Za odpověď Vám předem děkuji.


odpovídal(a): Redakce

Sleva na dani studentovi

Dobrý den, měla bych dotaz ohledně slevy na studenta. a)Studentka ukončila VOŠ 18.6.2008 a 20.6.2008 nastoupila na DPP má ještě nárok na slevu na studenta nebo jí dnem ukončení školy zaniká? b)Kdyby tato studentka od září pokračovala v kombinovaném studiu na VŠ, měla by nárok na slevu v červnu?


odpovídal(a): Redakce

Důchod

Prosím o radu, zaměstnanec půjde do důchodu 3.9.08 a chce u nás nadále pracova. Sepíšu s ním dodatek ke smlouvě- co má tento dodatek smlouvy na l rok obsahovat a jak oznámín OSSZ , že je důchodce. Co ještě plyne za povinnosti pro mzdovou účetní. Moc děkuji za odpověď.Jarka


odpovídal(a): Redakce

Čerpání dovolené

Dobrý den, potřebovala bych poradit se stanovením výše nároku na dovolenou. Zaměstnanec pracoval leden - březen 2008 na plný úvazek (pravidelná prac. doba), duben - červen 2008 na poloviční úvazek s tím, že pracovní doba je rozložená do 3 dnů. Výměra dovolené je 5 týdnů. Děkuji Jiřina


odpovídal(a): Redakce

Výše PPM

Dobrý den, mám dotaz ohledně vypočítání druhéhé mateřské. Mám 2letého syna. Kdyzž mu byl rok, nastoupila jsem na zkrácený úvazek k zaměstnavateli. Nyní se chci vrátit na rodičovskou dovolenou a navíc jsem zjistila, že jsem těhotná. V práci mi ale bylo řečeno, že druhá mateřská mi bude vypočtena z toho zkráceného úvazku. Vím, že existovala možnost zažádat si o stejnou výši mateřského příspěvku jako u prvního dítěte. Je to stýle aktuální, nebo mi bude skutečně druhá mateřská vypočtena z toho zkráceného úvazku? Děkuju za odpověď Jana K.


odpovídal(a): Redakce

Dobrý den, můžete mi prosím poradit, jak srazit…

Dobrý den, můžete mi prosím poradit, jak srazit překročenou dovolenou při ukončení PP? Zda srazit částku, kterou jsme za dovolenou vyplatili, nebo použít průměrnou denní mzdu za 1 Q? Dovolená vybraná v lednu 2008, konec PP je 30.6.2008. A jak je to s neplaceným volnem - mám uhradit zdrav.pojišťění za 10 dnů - ale nevím, zda počítat 8000:31x10 za leden? Děkuji s radu


odpovídal(a): Redakce

DPP a evidence na ÚP

13.6. jsem ukončil pracovní poměr, který trval 11 měsíců. Od 17.6. jsem začal pracovat na DPP. Můj dotaz se týká úřadu práce, zda je možné po přihlášení např. pobírat podporu nebo zda jsem se tam měl z nějakého důvodu zaregistrovat. Samozřejmě mě zajímá i otázka zdravotního a sociálního pojištění, které se u DPP platí nebo neplatí, případně kdo? Děkuji


odpovídal(a): Redakce

Průměrný měsíční výdělek

Dobrý den, potřeboval bych poradit s výpočtem čistého měsíčního výdělku pro úřad práce. Zaměstnaný jsem byl předtím přes 4roky. Z jakých hodnot mám vycházet? Děkuji za odpověď.



odpovídal(a): Redakce

Skutečný nástup do zaměstnání

Dobrý den, nastupuje k nám do firmy zaměstnanec,který v bývalém zaměstnání skončil 6.6.2008(pátek) k nám nastupuje 9.6.(pondělí) Od kterého datumu máme sepsat smlouvu,aby mu nechyběly nějaké dny na ZP? Od 7.6.2008? Děkuji


odpovídal(a): Redakce

Daň z příjmů FO

Dobrý den, pokud bych pracovala u více různých zaměstnavatelů na DPP, je mi známo, že Prohlášení poplatníka můžu podepsat jen u jednoho zaměstnavatele a tam budu mít uplatněnu slevu na poplatníka a daň bude 15%, můžete mi prosím sdělit,jakou daň bych měla u jiného zaměstnavatele při práce na DPP,kde nemám podepsáno Prohlášení poplatníka?Musím si podat na konci roku daňové přiznání, nebo můžu požádat zaměstnavatele u kterého mám podepsané prohlášení poplatníka,aby mi udělala roční zúčtování daně,děkuji.Musela bych mu doložit i příjmy z jiné DPP, kde nemám podepsané prohlášení?Děkuji


odpovídal(a): Redakce

DPČ

Dobrý den,omlouvám se,děkuji za odpověď a to:Dotaz: Dobrý den, když bych pracovala na DPP, jaké jsou odvody, měla bych mít 80,-Kč/hod.hrubého,kolik by to bylo čistého, je mi známo, že se platí i soc.a zdrav.pojištění,ale jsem nyní na MD,tudíž zdrav.pojištění bych platila pouze ze skutečné hrubé mzdy,nikoliv minimální? Děkuji Odpověď: Dobrý den, z odměny na základě DPP se pojistné neodvádí. Z odměny Vám zaměstnavatel odvede pouze srážkovou daň nebo Zálohu na daň z příjmů FO ze závislé činnosti. ---------------------------------------------------- Myslela jsem samozřejmě DPČ - dohodu o pracovní činnosti, NE DPP. Můžete mi prosím odpovědět, jak by to bylo v případě DPČ?Děkuji


odpovídal(a): Redakce

Ukončení rodičovské dovolené

Dobrý den, jsem na mateřské dovolené a 28.7.2008 bych měla ve 3 letech věku dítěte nastoupit zpět do zaměstnání. Musím podat výpověď pokud nastoupit nehodlám z důvodu nemožnosti skloubení péče o dítě a dojíždění do zaměstnání ? Mohu se zaregistrovat na úřadě práce za účelem rekvalifikace? Děkuji.


odpovídal(a): Redakce

Rodičovská dovolená

Dobry den, Chtela bych vedet, jak se postupuje v pripade, ze si zvolim dvouletou rodicovskou dovolenou a v jejim prubehu se rozhodnu zustat doma tri roky (napr. z duvodu, ze dceru neprijmou do MS)? Je mi jasne, ze po uplynuti dvou let ditete nebudu mit narok na rodicovsky prispevek, ale jedna se mi spise o tyto dotazy: - kdo za mne bude platit zdravotni a socialni pojisteni (prip. zda ho musim platit sama), - zda je zamestnavatel povinen mi drzet misto do dosazeni tri let veku ditete? Predem dekuji za odpoved, LB


odpovídal(a): Redakce

Výplata mzdy

Dobrý den, můžete mi poradit, jak je to s převodem mezd na bankovní účet? Příklad: Jsem rozvedený pán, na personálním oddělením řeknu, aby mi část mzdy poslali na můj účet, část na výživné na jiný účet, část na hypotéku, a tak dále. Je toto nějak ošetřeno v ZP, že zaměstnavatel nemusí posílat mzdu na několik bankovních účtů? Řekněme, že tohle je jen výhodné pro zaměstnance, neboť ušetří cca 100,-- děkuji


odpovídal(a): Redakce

Rodičovský příspěvek

Dobrý den, prosím Vás o radu. Dne 30.9.2008 budou mé dceři 3 roky. Mám nárok na mateřskou do dovršení 4 let věku dítěte, ale chci nastoupit do svého původního zaměstnání hned 1.9.2008. Smlouvu mám na neurčito se zařazením "úvěrový pracovník". Můžu nastoupit na HPP a pokračovat dále, aniž bych ztratila rodičovský příspěvek, který mi ještě náleží do dovršení 4. roku bez jakýchkoli změn v prac. smlouvě? Nebo musím sepsat nějakou dohodu se zaměstnavatelem? Kdo mi bude ten rok hradit soc.a zdrav.poj.? Děkuji za odpověď a jsem s pozdravem Špániková.


odpovídal(a): Redakce

Ochranná lhůta

Dobrý den, jsem invalidní důchodkyně, zkoušela jsem pro nedostatek peněz nyní pracovat, ale dostala jsem zcela nečekaně výpověď ke konci zkušební doby, k 31.5.2008, kterou jsem bohužel podepsala. Z pracovního vypětí a ze šoku z výpovědi se mi velmipřitížilo a od 2.6.2008 jsem na nemocenské. Mzdová účetní již bývalého podniku někde našla nějaký paragraf, podle kterého se na invalidního důchodce nevztahuje 7-mi denní ochranná lhůta a nemocenská mu proto nenáleží. Na České správě soc. zabezpečení mi ale na můj telefonický dotaz sdělili, že mám nárok na 7-mi denní ochrannou lhůtu a na nemocenskou. Citovali platnou vyhlášku 143, §73 z r. 1965 (kde neplyne nárok pouze starobnímu důchodci) a dále zákon 177 z r. 2006, který byl ale odložen na r. 2009. Můžete mi, prosím, s jistotou sdělit, zda invalidní důchodce má nárok na ochrannou 7-mi denní lhůtu a na nemocenskou a zda existuje zákon, který toto zamítá? Děkuji mnohokrát za odpověď. Dana N.


odpovídal(a): Redakce

Dobrý den, chtěla jsem se zeptat, jak to je s…

Dobrý den, chtěla jsem se zeptat, jak to je s přijímáním zaměstnanců - studentů do firmy jako praxe v rámci školního vyučování. Musí se přihlašovat na sociální a zdravotní pojištění? Včera se mě na to ptal jednatel té firmy. Ve škole mu prý řekli, že do výdělku 4000,- Kč se nedaní ani neodvádí SP a ZP. Díky za odpověď.


odpovídal(a): Redakce

Zdravotní pojištění

Dobrý den, mam dotaz ohledně přeplatků zdravotního pojištění. Zatím nikdo mi nebyl schopen odpovědět. Mám 2 pracovní poměry. První je DPČ a druhý je 0,3 úvazek. Ani v jednom zaměstnání si nevydělám minimální mzdu. Slevu na dani uplatňuji u DPČ. Zdravotní a sociální pojištění se mi strhává u obou zaměstnání. Ale u DPČ se mi strhává také doplatek na zdr. pojištění 13,5% do minimální mzdy. Nyní to mám ošetřeno tak, že obě mzdové účtárny si předají údaje o mzdě a jelikož v součtu obě mzdy přesáhnou minimální mzdu, není mi strháván doplatek 13,5%. Ale takto to mám až od roku 2008. Je nějaká možnost vrácení přeplatků na zdr. pojištěni za roky 2007,2006,2005? Jedná se zhruba měsíčně o 500,-, celkem asi o 15000. Mzdová účetní mi řekla, že je to moje chyba a na vrácení nemám nárok. Děkuji za odpověď.