Mzdové poradenství

DOTAZY V SEKCI: MZDY

Nemocenské dávky

Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jak se bude počítat výše peněžité podpory v mateřství v případě, kdy se jedná o rizikové těhotenství a kdy budu téměř celé těhotenství doma na nemocenské. Zda se počítá z nemocenské nebo z výdělku před nástupem na nemocenskou. Současně bych se chtěla zeptat, jestli se doba tzv. rizikového těhotenství počítá stejně jako běžná nemoc. Tzn. první tři dny 25 %, pak do 15 dne a od 15 dne vyšší částka. Děkuji za odpověď. Hana S.

---

PPM

Dobrý den,mám 22letou dceru,po ukončení studia v 18letech navštěvovala kurzy jazyků-v podstatě nikde nepracovala.Nyní nastoupila do pracovního poměru a je v 5.měsíci gravidity,bude mít nárok na nějakou mateřskou,když nebyla pojištěna a platila pouze ze zákona zdravotní pojištění?Nebo bude dostávat aspoň pro sebe a dítě nějakou podporu? Bohužel otce dítěte nechce uvést,takže bude bez prostředků. Děkuji za odpověď

---

---

Daňový rezident

Jsem cizí státní příslušník s trvalým pobytem v ČR (resident), jsem ženatý a mám 3 děti. Pracuji u velké společnosti a ta mi tvrdí, že mi nenohou měsíčně započítat odečitatelné položky na děti a že si musím podat roční daňové přiznání a poté mi bude toto vráceno. Je možnost, jak dosáhnout měsíčního odečtu ze mzdy? Děkuji za odpověď.

---

Základní nezabavitelná částka

Dobrý den, zaměstnanec má nařízenou exekuci. Je ženatý (manželka v evidenci na ÚP), má 2 děti. Mám uplatnit nezabavitelnou částku i na manželku? Velmi děkuji za odpověď.

---

Dobrý den, vzhledem k tomu, že se názory…

Dobrý den, vzhledem k tomu, že se názory rozcházejí, chtěla bych se Vás zeptat. Termín porodu mám 19.12.08 a stále mi zbývá 44 dní dovolené (firma dává 25 dní/rok). Mohu si tento počet dovolené nechat a vyčerpat hned po mateřské nebo jí mám hodně a musím si před mateřskou ještě část vybrat? Kolik dní mi smí maximálně zbýt? Děkuji předem

---

Nárok na dovolenou

Dobrý den. Na kolik dní dovolené má nárok zaměstnanec, pokud nastoupil do prac.poměru 11.6.08, od 8.8.08 byl z důvodu pracovního úrazu v pracovní neschopnosti a dne 3.9.08 s ním byl ve zkušební době ukončen pracovní poměr? Firma se řídí ZP a doba dovolené na rok je 20 dní. Pokud zaměstnanci vznikne takto na dovolenou nějaký nárok, musí to firma při odchodu zaměstnanci, se kterým ukončila ve zkuš.době pracovní poměr, proplatit? Děkuji N.Semmlerová

---

Prohlášení poplatníka

Dobrý den, jsem na rodičovské dovolené a sehnala jsem si brigádu. Nepodepisovala jsem prohlášení poplatníka. Výdělky jsou do 5000,-. Chtěla jsem se zeptat, zda lze uplatnit slevu na poplatníka dodatečně v ročním daňovém přiznání /když se tam výdělky do 5000 neuvádí (srážková daň)/ nebo mám urychleně podepsat Prohlášení poplatníka, abych zbytečně nepřicházela o penízky.Moc děkuji za odpověď

---

Výše PPM

Dobrý den, chtěla bych se zeptat jsem na mateřské dovolené s dvouletou dcerou,je přede mnou rouhodnutí zda nastoupit do práce, nebo jít na druhou mateřskou.Jelikož jsem při prvním dítěti pobírala nejvyšší-strop mateřské,mám obavu že při menším výdělku nyní, by se mi při druhém dítěti počítala mateřská z toho menšího posledního platu.je to tak???Bylo by to u stejného zaměstnavatele.Měla bych totiš kratší pracovní úvazek (krátí se ta mzda nějak hodinami???)...jaké je rozhodné období??Jeden rok před nástupem na mateřskou???Děkuji za připadnou odpověď...s pozdravem Marsella

---

Potvrzení o studiu

Dobrý den, dcera maturovala v r.2007, pak byla nějakou dobu v zahraničí (zdravotní pojistné platila sama), po návratu brigádovala - pojistné platil zaměstnavatel. Od 1.9. nastoupila na Gymnázium a Jazykovou školu s právem státní jaz.zkoušky Zlín. Podle vyjádření zdrav.pojišťovny má statut studenta, za něhož platí pojistné stát. Pracovnice školy však tohle odmítá uznat a vydat dceři potvrzení o studiu, jakož i potvrzení ke slevě na jízdné. Děkuji za odpověď.

---

Nárok na PPM

Dobrý den.Mám dotaz ohledně nároku na PPM.Jako OSVČ jsem nemocensky pojištěna od 4.6.08.Předtím jsem nebyla pojištěna.Nyní jsem těhotná a termín porodu je 8.4.09.Nástup na MD by měl tedy být podle mě 24.2.09.Ještě pro jistotu uvedu, že k 30.9.budu přerušovat živnost a od 1.10.budu zaměstnána v hlavním pracovním poměru. Zajímá mě,jestli podmínka 270 dnů musí být splněna ke dni porodu(tím pádem bych pravděpodobně nárok na PPM měla),nebo ke dni nástupu na MD.V tomto případě by to vycházelo na 265 dnů a nárok bych neměla.Děkuji za odpověď.

---

---

Nárok na dovolenou

Dobrý den, prosím o radu. Máme uzavřen HPP s důchodkyni, samozřejmě na 1 rok. Smlouva se vždy prodlužuje. Není jisté, kolik dnů a hodin důchodkyně v měsíci odpracuje. Nárok na dovolenou vypočítáváme průběžně - za každých 22 odpracovaných dnů 1/12 dovolené. Počítají se do "odpracovaných" dnů i dny dovolené? Např. za 1-8/2008 má pracovnice odpracováno 84 směn a vybráno 5 dní dovolené - převod z loňského roku. Děkuji za odpověď. Sládková

---

Průměrný výdělek

dobrý den, chtela jsem se zeptat jakym zpusobem se vypocita prumer PPU na dane ctvrtleti. co se vse do vypoctu zahrnuje?je nejaky zjednoduseny vzorecek?dekuju moc za pomoc Petra

---

Práce v noci

Dobrý den, zaměstnanec který má pravidelně prac.směnu od 6,00 - 14,30 hod a mimořádně pracuje v noci od 20,00 hod do 04,00 hod. náleží jaké příplatky? Děkuji za vysvětlení. Lenka S.

---

DPP x DPČ

Dobrý den, prosím o radu.Co je to "Smlouva o dílo"? Mohu ji uzavřít s vlastním zaměstnancem? Odvádí se ZP a SP a daŇ? Kdo odvádí,my jako zaměstnavatel nebo si musí zaměstnanec podat vlastní daňové přiznání? Moc děkuji

---

Dobrý den, chci se zeptat, jak se pohybují platy…

Dobrý den, chci se zeptat, jak se pohybují platy ve státní příspěvkové organizaci (jsem absolvent VŠ). Děkuji za odpověď, s pozdravem Lucie

---

Odvod pojistného z odstupného

Dobrý den, mám dotaz - na základě čeho se neplatí sociální a zdravotní pojištění z odstupného?Jedná¨se o odstupné poskytnuté za ukončení zaměstnání v obchodě,tedy ne žádný rizikový provoz. A co daň z příjmu? Připočte se částka ke mzdě měsíce, kdy se realituje výplata odstupného ?. Děkuji za odpověď.

---

Hezký den, chtěla jsem se zeptat na jednu věc…

Hezký den, chtěla jsem se zeptat na jednu věc ohledně neplaceného volna.Tento měsíc musím nutně na jeden den odjet mimo ČR.Problém je, že už mi zbývá pouze půl dne dovolené k vyčerpání.Je možné, aby mi zaměstnavatel povolil půl dne neplaceného volna?Děkuji za odpověď

---

DPČ

Dobrý den, mám dotaz ohledně dohody o pracovní činnosti. Jak mám rozumnět větě v zákoníku práce, že dodržování rozsahu prac. doby se posuzuje v průměru za celou dobu, na kterou byla dohoda uzavřena, max 52 týdnů. Znamená to, že můžu se zaměstnancem uzavřít DPČ na 1 rok (52 týdnů), kdy např.leden, únor nebude mít výdělek, březen, duben bude pracovat 40hod/týden, pak opět nebude pracovat atd. a celkový průměr týdenní prac. doby bude 20hod/týden. Lze to takto vyřešit, protože pak by se odporovala další věta v ZP, že již DPČ nelze uzavřít na plnou prac. dobu až na 3 měsíce v roce? Lze tedy použít první možnost? Děkuji za odpověď.

---

Praktický výcvik

Mám dotaz ohledně zaměstnání učňů na povinné praxi v rámci vyučování. Dcera má povinnou praxi 2 dny v týdnu. Jaké odvody ze mzdy se musí provádět a komu všemu se jako podnikatel musím přihlásit k odvodům. Děkuji. Ivo Saran

---

Nárok na dovolenou

Dobrý den, prosím o potvrzení mé domněnky týkající se nároku na dovolenou u pracovního úrazu. Zaměstnanec utrpěl pracovní úraz 14.1.2007 a 1.9.2008 opět nastoupil do zaměstnání. Z roku 2006 mu zbývá 18 dní dovolené. Dle mého názoru mu tato dovolená propadá a má nárok na 20 dní dovolené z roku 2007 + 20 dní z roku 2008. Je to tak správně? Děkuji Vám za odpověď.

---