Nevíte si rady v oblasti mezd? Zde máte možnost komplexně vyřešit problémy týkající se mezd, mzdového účetnictví, sociálního a zdravotního pojištění. Pomůžeme vám nejen při řešení těchto problémů:
FORMULÁŘ PRO VLOŽENÍ DOTAZU:
DOTAZY V SEKCI: MZDY
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, pobírám rodičovský příspěvek a vykonávám souběžně jeden pracovní poměr a jednu dohodu o prac.činnosti. U dohody o prac.činnosti si vydělávám pod 5000,- Kč a v prac.poměru nad 5000,-Kč. U obou činností odvádím zálohovou daň. V průběhu roku neuplatňuji žádnou slevu na dani ani na sebe ani na děti.Je možné si slevy na dani uplatnit až v rámci ročního daňového přiznání za rok 2008? A je možné odvádět i u dohody o prac.činnosti pod 5000,- Kč zálohovou daň?
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, jsem již třetím rokem v plném invalidním důchodě. Chtěla jsem se zeptat, z čeho a jak se mi bude počítat za nových pomínek (od 1.1.2009) mateřská-příspěvěk v mateřství? A zda se mi bude invalidní důchod připočítávat k mateřské? Těhotná nejsem, jen plánujeme. Děkuji. M.
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, důchodce, který byl ještě v lednu a únoru t. r. zaměstnán, od března pobírá starobní důchod. Kdo mu provede roční zúčtování daně? V případě, že "bývalý" zaměsntavatel, potřebuje od sociálky nějaké potvrzení o pobírání důchodu. Při ročním zúčtování se důchodci příjem za dva měsíce ze zaměstnanání rozpočítá do celého roku a bere se mu sleva na poplatníka 12x nebo jen 2? Je nějak omezen příjem důchodce při souběžném pobírání důchodu, důchod je již osobozen od daně a do ročního zúčt. se nezapočítává? Děkuji a jsem pozdravem M. S.
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, chtěla bych se zeptat na tři věci. 1.zda během dlouhodobé nemocenské, před nástupem na mateřskou, mohu vykonávat doma práci na dohodu o provedení práce u té samé firmy, nebo u jiné firmy bez toho, abych přišla o nemocenské dávky. 2.zda je pravda, že se nemocenská počítá ze mzdy za čtvrtletí. Protože výrazně lepší plat mám od září, vyplatí se mi tedy jít na nemocenskou až od ledna?I za nových podmínek?3.mateřská se počítá z platu u posledního zaměstnavatele, bez ohledu na nemocenskou a dovolenou?Musí být odpracovaný celý měsíc,pokud je v tom měsíci i jeden den nemocenské, tento měsíc se do výpočtu nezapočítá? Děkuji za odpověď
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, náš dotaz se týká nového zákona č.187 o nem. pojištění §188, odst.2 Dohody o srážkách z dávek s vyjímkou dohody o srážkách na úhradu přeplatku na dávce uzavřené před lednem 2009 pozbývají platnosti dnem 01.01.2009. Srážky z dávek se ve výplatních termínech připadajících na období po 31.12.2008 neprovedou ani tehdy pokud byla dávka zúčtována za období před 01.01.2009.Zajímalo by nás, zda se toto týká i dohod o srážkách ze mzdy, které má zaměstnanec uzavřeny s úvěrovými společnostmi(Home Credit, Profireal) a které my provádíme z jeho mzdy.Děkujeme za odpověď.
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den,chtěla jsem se zeptat,jestli mi můžou v mém zaměstnání strhnout na jednou celkovou částku 7000Kč??Když zaměstnavatel udělal sám chybu..Chyba je špatné spočítaní 13platu..Zároveň bych se ještě chtěla zeptat jak si správně 13plat spočítat... Předem moc děkuji Kateřina Vingrová
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den chci se zeptat marodim a chtěla bych ukončit nemocenskou 23.12.2008 a můj dotaz: budu mít proplacené svátky 24-26.12.2008 když vlastně budu práce schopná od 24.12.2008 nebo raději přes svatky ještě marodit.Pracuji normální směny 8 hod/den.Děkuji
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, prosím o informaci ohledně PPM. Nástup mám stanovený gynekologem na prosinec 08. Rozhodla jsem se nastoupit až v lednu 09, aby se na mě vztahovala již nová pravidla co se týče výpočtu. Od nového roku budou mít lékaři nové formuláře co se týče žádosti o PPM. Je nutné pro nástup v novém roce mít od lékaře vystaven tento nový formulář? Můj lékař mi nedovedl poradit. Děkuji
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, zaměstnankyně je nyní na rodičovské dovolené, zůstala jí nevybraná ŘD z roku 2007 a nevybraná ŘD za období MD (únor-srpen 2008). Lze jí ŘD proplatit nebo si jí musí vybrat až po návratu z rodičovské dovolené (v roce 2010)? Děkuji za odpověď a přeji klidné svátky.
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den,můj manžel cizinec (je ze země mimo Eu,pobývá na území ČR na základě povolení k dlouhodobému pobytu-sloučení s manželkou) je od 4.12.08 zaměstnán na HPP na dobu neurčitou, u české společnosti na území ČR.Chtěla bych se zeptat jak bude zdańována jeho mzda(pokud jsou nějaké odlišnosti)a zda si má manžel vyžádat k podpisu Daňové prohlášení,jelikož jej při podpisu pracovní smlouvy nedostal.Děkuji za Vaši odpověd'.S pozdravem Jarka
odpovídal(a): | Redakce |
Nastoupila jsem 1.12. do nového zaměstnání (zkušební doba 3 měs., doba určitá do 31.5.), předtím pracuji nepřetržitě, jen zaměstnavatel se změnil, bohužel jsem odpracovala jen 11 prac.dnů a bylo zjištěno těhotenství, které je rizikové. Až do porodu bych měla být na nemocenské. Jak vypočítat nemocenskou a mateřskou, jen z těch 11 dnů? Kolik by činily částky, když základ byl 26000?
odpovídal(a): | Redakce |
Ve výplatní pásce mám daň cca: 3000 kč. Moje mzda je 14000 hrubého. Domnívám se, že v ní není započtena sleva na poplatníka. Chci se zeptat zda mi ji firma nějakým způsobem vrátí. Nebo bych měl o to nějakým zpusobem zažádat a kdy? Děkuji.
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, jak se vypočítává průměrný hodinový plat? Děkuji
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den,chtěl jsem se zeptat,jak si vypočítat průměrný plat za rozhodné období a hodinový průměr pro náhrady. Vychází se z celkové hrubé mzdy, kterou jsem dostal v rozhodném období (včetně zaplacené dovolené a dalších příplatků)? A čím ten průměrný hrubý plat dělit (fondem pracovní doby nebo skutečně odpracovanými hodinamy)? Nebo je na to nějaký vzorec. V řijnu jsem měl hrubý plat 23680 (158,5), v listopadu 21401 (153,5h) a v prosinci mi vychází 22615 ( 90 odpr. hodin). moc děkuji za odpověď
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, prosím Vás o ověření, zda jsem správně určila konec podpůrčí doby. PN je od 17.4.2008 až dosud, předchozí PN 30.12.2007 až 20.1.2008. Podle mého výpočtu je posledním dnem poskytování nemocenského 25.3.2009. Děkuji Vám za odpověď a přeji hezké sváteční dny.
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den,zaměstnanec má tři děti,jedno z nich je držitelem průkazu ZTP/P.Tudíž má daňové zvýhodnění jakoby na čtyři děti.Pokud se vypláci daňový bonus,do jaké výše má na něj nárok?Může dostat i celých Kč 3560?Děkuji
odpovídal(a): | Redakce |
V lednu 2009 asi budu z důvodu finanční krize propuštená. Připouštím, že nějakou dobu budu v evidenci Úřadu práce. Při propuštění asi dostanu odstupné. Jsem obyvatelkou malého města. Jsem už " hodně velká holka", celý život jsem pracovala, neumím si to představit. Stydím se žádat informace na ÚP. ---------------------------------------- Dotaz č. 1: Pokud budu v evidenci ÚP, zřejmě z důvodu vyplaceného odstupného nebudu mít nárok na podporu. Mám živnostenský list. V loňském roce ( z potvrzení OSSZ) jsem na ŽL měla průměrný měsíční výdělek 2.800,- Kč. Dotaz č. 2: Mám obecné informace o tom, že při evidenci na ÚP si můžu vydělat měsíčně 4000,- Kč . Jakým způsobem se měsíční výše tohoto výdělku posuzuje? Zaplaceno za práce na ŽL dostávám nepravidelně. Např. jednorázově za několik let zpětně, kvartálně, nebo jednou ročně. Děkuji za odpověď Gregorová
odpovídal(a): | Redakce |
Jsem jednatelem s.r.o. Z důvodu absence zakázek a následných finančních problemů musím řešit konec firmy konkurzem. Měl jsem cca 100 zaměstnanců, v poslední době jsem neměl na mzdy. Prac. poměr u zaměstnanců byl ukončen dohodou z organizačních důvodu s nárokem na odstupné. Po podání návrhu na konkurz můžou zaměstnanci požádat o proplacení dlůžné mzdy Úřad práce ( který pak bude jednat s budoucím SKP). Byl jsem rovněž zaměstnancem- výrobním ředitelem, prac.poměr ukončen stejným způsobem. Podstata dotazu: Můžu žádat na ÚP rovněž o proplacení dlůžné mzdy, nebo jako stat.zástupce společnosti nemám na tuto pomoc nárok? Děkuji Ing. Hlatký
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, prosím o radu. Mám HPP a DPČ u dvou různých zaměstnavatelů.Mohu si k tomu ještě přibrat dohodu o provedení práce u dalšího zaměstnavatele? Na kolik hodin maximálně může být napsaná,když bude na 2 měsíce? Platím z této dohody daň? Děkuji, s pozdravem O. Procházka
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, měla bych dotaz, 12.9. mi skončila MD, teprve až 6.10. jsem požádala zaměstnavatele o dovolenou i jsem poslala informaci, o tom že žádám o RD do 3let věku dítěte (poslala jsem to jěště před uzavřením výplat). Chtěla bych se zeptat, zda mám nárok na celou dovolenou? nikde se mi nepodařilo dohledat, dokdy je potřeba zažádat o tuto dovolenou. Je tato doba ohlášení upravena zákonem? děkuji Vám,