Nevíte si rady v oblasti mezd? Zde máte možnost komplexně vyřešit problémy týkající se mezd, mzdového účetnictví, sociálního a zdravotního pojištění. Pomůžeme vám nejen při řešení těchto problémů:
FORMULÁŘ PRO VLOŽENÍ DOTAZU:
DOTAZY V SEKCI: MZDY
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, jsem na MD, která mi končí 14.5.2010. Chtěla jsem se zeptat, zda mám nárok na dovolenou za rok 2010 a jak se platí průměr čisté mzdy - za tři měsíce, kdy jsem ještě pracovala? Děkuji za odpověď. Jurkovská Pěkný den
odpovídal(a): | Redakce |
Dcera pobírala od 15.4. do 7.11.2009 PPM,poté RP a nezažádala si o proplacení řádné dovolené za rok 2009.Může tak ještě učinit? Děkuji za odpověď Průšová
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, jsem samoživitelka a pracuji do pozdních hodin.Nevím zda mohu mít odpočet na dítě,když trvalé bydliště má dítě u mojí maminky v jiném městě,jelikož mi ho nechtěli bez trvalého bydliště v jejich městě přijmout do školky a já potřebuji,aby mi ho maminka ze školky vyzvedla.Ve večerních hodinách si dítě odvezu domů a soboty,neděle trávíme spolu ve společné domácnosti. Děkuji za odpověď
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, prosím o pomoc. Dne 8.7.2010 mi končí čerpání rodičovského příspěvku. Mezitím jsem u prvního zaměstnavatele ukončila prac. poměr k 31.3.2010 a ten mi nahlásil i ukončení RD ke dni skončení prac. poměru na sociálku a zdravotní pojišťovnu. Dne 1.4.2010 jsem nastoupila do nového zaměstnání a dne 5.4.2010 jsem ho i ukončila z duvodu zhoršení zdravot. stavu dítěte. Prosím o radu, kam a co mám nahlásit, jelikož teď nikde nejsem zaměstnanec. Nárok na rodičovský příspěvek mi nezanikl, takže budu "doma" až do 8.7.2010. Mockrát Vám děkuji.
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, chtěla jsem se zeptat, zda-li mám nárok na poskytnutí resp. proplacení řádné dovolené po PPM, za loňský rok jsem si dovolenou kompletně vybrala, letos mi PPM skončila k 31.3.2010, zaměstnavatele jsem požádala o písemně o dovolenou za letošní rok, ale sdělil mi, že o ničem takovém neví. Mám na ní nárok nebo ne, na co se mohu odkázat. Předem děkuji
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, chtěla bych se zeptta, jestli je možné u externího zaměstannce použít pro vyplácení mzdy DoPP jedná se o částku 10.000,-Kč/měsíc. Jelikož má příjem ze svého zaměstnání a tuto činnost provozuje ve svém volnu zda by musel podávat daňové přiznání za oba příjmy. děkuji
odpovídal(a): | Redakce |
Dobry den, v soucasnosti jsem s prvnim ditetem na RD (3-leta varianta). Pred nastupem na materskou jsem byla zamestnana vice nez 3 roky u jednoho zamestnavatele, pracovni pomer u nej stale trva. S manzelem bychom chteli druhe dite a nejlepe tak, abych nemusela nastupovat po ukonceni RD znovu do prace. Pokud bych mela druhe dite do ukonceni prvni RD mam narok na 2.PPM a posleze si mohu vybrat variantu 2. RD? Z ceho by se mi pocitala vyse 2.PPM a 2.RD? Jak je to s narokem (pocet dnu) dovolene za cele obdobi RD (3 roky)a musim ji vybrat po ukonceni 1. RD nebo mohu pockat az po ukonceni 2.RD a vybrat dovolenou za obe? Moc dekuji za odpovedi, s pozdravem Prochazkova
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, jako zaměstnavateli mi byl doručen exekuční příkaz na provedení exekuce srážkami ze mzdy. Chtěl jsem se zeptat, jaký postup vůči mé osobě či firmě může oprávněný uplatnit, pokud srážky ze mzdy nebudu provádět? Mnohokrát děkuji za odpověď.
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den. Jsem studentka a celoročně chodím na brigády(rodiče už na mě nemají úlevy na daních,protože bydlím sama). Chtěla bych se zeptat,jestli je zákonem stanovena nějaká maximální výše peněz,kterou mohu za rok vydělat. A také bych se chtěla zeptat,jestli musím podávat daňové přiznání. Děkuji za odpověď.
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, ráda bych se zeptala na možnost uplatnění odpočtu úroků z úvěru našeho zaměstnance. Zaměstnanec požádal o roční zúčtování, doložil všechny doklady k odpočtu úroků z úvěru (smlouvu o úvěru ze stav. spoření, výši úroků). Dle smlouvy se jedná o údržbu, změnu rodinného domu, tj. odpočet dle § 15 odst. 3 písm. e)? A může si zaměstnanec úroky uplatnit, když se jedná o rodinný dům jeho rodičů, on sám není vlastníkem? Ale dům užívá k trvalému bydlení. A můžu úroky odečíst v rámci ročního zúčtování nebo si musí podat přiznání? Děkuji.
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, ráda bych se zeptala na jedno. Jsem v 7 měsíci těhotenství a ze zaměstnání jsem odešla (v polovici 7 měs.) na neschopenku z důvodu nadměrné zátěže v zaměstnání(pracuji jako prodavačka). Za necelých 14 dní bych měla nastoupit na osmitýdení mateřskou dovolenou před termínem porodu. Bohužel paní doktorka mi nechce umožnit odejít na zmíněnou osmitýdení variantu s tím, že mi radši napíše čtyřtýdení variantu!!!, že je lepší pro mě marodit. S tímto ale nesouhlasím. Má vůbec právo takhle rozhododnout bez předešlé konzultace se mnou? A chtěla bych se ještě zeptat jestli já sama si mohu vybrat mezi 8-6 týdny,kdy chci nastoupit na MD? Děkuji za odpověd Z.V.
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jak správně vypočítat nárok na dovolenou za rok 2010 zaměstnankyni, která nastoupila 8.3.2010. Přitom k 5.3.2010 přerušila podnikání. Děkuji
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, chtěla bych se zeptat z čeho a v jaké výši bude vypočítána moje peněžitá PPM když jsem momentálně do 25.9.2010 na mateřské dovolené s prvním dítětem a koncem května 2010 čekám druhé dítě. Jsem na 3-leté variantě rodičovské dovolené. Lékař mně 14.4.2010 vypíše na PPM a nemám žádný jiný příjem než rodičovský příspěvek. V zaměstnání nás pracovalo pouze 5 zaměstnanců a můj měsíční hrubý příjem byl 9000,-? Děkuji KH
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, 9.6.2009 jsem ukončila studium na VŠ. 4.11.2009 jsem žádala o PPM. Žádost mi byla zamítnuta. Syn se narodil 1.12.2009. Nyní jsem se opět dočetla, že studentky VŠ, které úspěšně dokončily studium a počátek 6. týdne před stanovením porodu připadne do 270 dnů od jeho ukončení nárok na PPM mají. Byla mi tedy PPM zamítnuta neoprávněně?
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, mám dotaz týkající se výpočtu důchodu pro občana, který prožil celý život na podpoře (opravdu to není můj případ, ale vedli jsme na tohle téma spory s kolegy). Důchodová kalkulačka tenhle případ vylučuje. Jak se tedy vypočítá a existuje vůbec tato alternativa?
odpovídal(a): | Redakce |
Dobry den, rada bych vedela jak to je s narokem na dovolenou za dobu trvani materske a jejim cerpanim. 21.05.2010 dcera bude mit 3 roky a bude mi koncit rodicovska dovolena. Byla jsem na nemocenske (rizikove tehotenstvi) od 14.12.2006, na materske jsem byla od 8.04.2007, po ukonceni jsem hned nastupovala na rodicovskou. Kdy bych mela teoreicky nastoupit do zamestnani? 22.5 (respektive 24.5, coz je pondeli)nebo az pripadne po vycerpani dovolene(kolik dnu to je)? Sice nejspise nenastoupim vubec, protoze zamestnavael nebude ji mit moje misto ani odpovidajici, ale abych vedela na co mam narok.Predem moc dekuji za odpoved.
odpovídal(a): | Redakce |
Náš zaměstnanec má v organizaci dvě činnosti. Pracovní dobu má rozdělenu 8-12- činnost 0/účetní/,12-16- pedagog volného času/činnost 1/ a 16-20- /účetní/. Musí mezi jednotlivými činnostmi mít přestávku, pracuje vždy jen 4 hodiny.
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, prosím o radu. Nejsem si jistá, jestli mám správné informace. Jsem na 2leté RD s dcerou. Od nástupu na MD a RD pro firmu (do 25 zaměstnanců) stále pracuji. Mám uzavřenou dohodu o provedení práce, do 150hod/rok. Nastoupit do zaměstnání bych měla v 7/2010. Bohužel pokud nastoupím, zaměstnavatel by mě musel propustit. Je možné se dohodnout se zaměstnavatelem, nenastoupit. Zůstat doma a pečovat o dítě do jeho 3 let věku, bez rodičovského příspěvku, domluvit se se zdravotní pojišťovnou, kde se musí snad vyplnit nějaký formulář a předložit rodný list dítěte. Takže bych byla doma s dcerou rok zdarma, ale stát by za mě platil zdravotní pojištění. Sociální pojištění bych nemusela platit? Tento rok by se mi nezapočítával do důchodu? Dále pokud by se mi podařilo otěhotnět s druhým dítětem. Měla bych nárok na PPM, pokud bych zůstala s dcerou ten 3. rok doma? Nebo druhá varianta, měla bych nárok na PPM v případě, že by mi RD skončila v 7/2010 a byla bych na nemocenské? Moc děkuji za odpověď a užitečné informace.
odpovídal(a): | Redakce |
náš zaměstnanec - pedagog volného času/ nesplňuje požadované vzdělání/, bude studovat kombinované studium pedagogiky volného času. Jedná se o tříleté studium a jde o kombinaci prezenčního studia, e-learningu a samostudia. Se zaměstnavatelm neuzavřel kvalifikační dohodu, bude mu poskytnuto volno s náhradou mzdy. Prosím o radu jaký druh je toto studium podle § 232 odst.2 písmeno c nebo d ? Zaměstnanec má rozvrh ve škole v sobotu a v neděli. Jsme organizace odměňovaná platem. Co bude zaměstnanci náležet za sobotu a neděli/bude-li ve škole/? Proplatíme i příplatek za SO+Ne? A bude mí nárok za tuto dobu/SO,NE škola/ čerpaní náhradní volna? Děkuji Hiršová Eva
odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, prosím o sdělení zda je možno u neziskové organizace při vyplácení odměn důchodcům (dohody o provedení práce malé částky) podepsáním prohlášení poplatníka daň vypočíst a uplatnít měsíční slevu a tedy v těchto případech bude daň nulová. Doposud jsme sráže-li 15 % sráž. daň a odváděli na FÚ. Předem děkuji za odpověď. Bohumila Žváčková