Mzdové poradenství
Nevíte si rady v oblasti mezd? Zde máte možnost komplexně vyřešit problémy týkající se mezd, mzdového účetnictví, sociálního a zdravotního pojištění. Pomůžeme vám nejen při řešení těchto problémů:
- Problémy při výpočtu čisté mzdy
- Stanovení nemocenské dávky
- Výpočet výše odvodů na sociálním a zdravotním pojištění
- Nesrovnalosti mzdového účetnictví
- Výpočet mateřské aj.
FORMULÁŘ PRO VLOŽENÍ DOTAZU:
DOTAZY V SEKCI: MZDY
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jestli…
Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jestli zaměstnavatel při dohodě o pracovní činnosti odvádí i 35 % z hrubé mzdy této dohody na soc. (26 %) a zdrav.poj.(9 %)? A jak je to u dohody o provedení práce, ze které se zaměstnanci sráží pouze daň? A také , jestli když bude zaměstnanec dohodu vykonávat vedle hlavního pracovního poměru, kde si slevy na dani uplatní? U HPP nebo je to jedno? Děkuji Jana
| odpovídal(a): | Redakce |
Náš zaměstnanec se stal držitelem průkazu ZTP/P,…
Náš zaměstnanec se stal držitelem průkazu ZTP/P, na kopii průkazu je uvedeno datum vystavení průkazu 26.3.2007. Do prohlášení poplatníka byla tato změna nahlášena s datem 25.4.2007. Má nárok již za duben nebo až od května? Děkuji za odpověď.
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, momentálně jsem čtvrtým rokem na…
Dobrý den, momentálně jsem čtvrtým rokem na rodičovské dovolené (synovi budou 01.05. čtyři roky), zároveň jsem těhotná. Se zaměstnavatelem jsem byla dohodnutá, že nastoupím na dobu než budu moci odejít na mateřskou dovolenou zpět do zaměstnání (termín porodu mám začátkem srpna). Se zaměstnavatelem mám smlouvu na dobu neurčitou. Bohužel se mi vyskytly zdravotní problémy a lékař mi doporučil , abych do zaměstnání nenastoupila, že mi vystaví neschopenku od 02.05., kdy bych měla nastoupit. Ráda bych věděla, zda je to v pořádku a stačí to oznámit zaměstnavateli a doručit mu neschopenku. Dále bych se ráda zeptala na výši nemocenské, zda se mi bude počítat ze základního platu, který mám ve smlouvě nebo zda z průměru, který jsem měla před odchodem na mateřskou dovolenou. Děkuji za odpověď.
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, můj blízký dostal výpověď ke 30.4.2007…
Dobrý den, můj blízký dostal výpověď ke 30.4.2007, ale nakonec ze zaměstnání odchází dohodou.Jeho místo se ruší. Není zdravotně v pořádku a pravděpodobně nastoupí neschopnost ještě v ochranné lhůtě tj.do 42 dnů. Bude mu zaměstnavatel platit nemocenskou, kolik procent a jak dlouho? Nebo by se měl před nastoupením neschopnosti dojít zaevidovat na úřad práce? Kdo by mu po zaevidování na úřadě práce neschopnost vyplácel, kolik procent a jak dlouho? Když se nedojde hned 1.5.2007 zaevidovat na úřad práce,ale bude v neschopnosti hned od 1.5.2007, nepřijde o započitatelnou dobu na důchod? Může se zaevidovat na úřad práce i během neschopnosti?Děkuji za odpověď
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobry den.V poslednim zaměstnani jsem pracovala…
Dobry den.V poslednim zaměstnani jsem pracovala pouze 11 dni, poté byl pracovni poměr ve zkušební době zrušen. Z jakého vymeřovacího základu bude vypočítána má PN vzniklá v ochranné lhutě? Ve smlouvě byl uveden plat 11.500 měsicně.Zaměstnavatel mi nemocenskou nevyplací a neobdržela jsem ani výplatni pasku, ani zápočtový list. Kde si mam stěžovat, jak postupovat.Děkuji za odpovědˇ.Johanová
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den,mám dotaz ohledně své mzdy jelikož jsem…
Dobrý den,mám dotaz ohledně své mzdy jelikož jsem se ničeho nedopátrala.Mám základní mzdu,potom mám ještě v prémiích 5% z obratu,Ale jakmile si to spočítám tak se mi z odměn ovádí na začátku 25% pak se to s zákl.mzdou spojí odečte se zdravotní sociální a samozřejmě daň.Ale jak je to s tím soc. a zdrav. u těch odměn.Soc a zdrav by se mělo odvádět čistě jen ze záklední mzdy.Děkuji za odpověď
| odpovídal(a): | Redakce |
Jsem studentka a přivydělávám si na základě…
Jsem studentka a přivydělávám si na základě dohody o provedení práce. Podepsala jsem jednu dohodu, kde je uvedeno, že tuto práci nemohu vykonávat( u stejné organizace )po dobu 6 měsíců pod pokutou 50 tisíc korun. Má na takové ustanovení organizace právo?
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, odměny trenerům v TJ Sokolu se daní …
Dobrý den, odměny trenerům v TJ Sokolu se daní srážkovou daní do 5.000,-- Kč. Děkuji
| odpovídal(a): | Redakce |
Prosím o radu, nevím,zda píšu do správné rubriky.…
Prosím o radu, nevím,zda píšu do správné rubriky. Syn bude končit studium a půjde na úřad práce, má nárok na podporu? Děkuji Jarka
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, potřebovala bych poradit při výpočtu…
Dobrý den, potřebovala bych poradit při výpočtu průměrného čistého měsíčního výdělku u Dohody o provedení rpacovní činnosti-jak přesně postupovat? Zákoník práce znám, ale přesný postup podle něho nevím. Na Úřadu práce taky nevědí. Odkázali mě na Oblastní inspektorát práce a tam taky nevědí. Děkuji za odpověď. L.J.
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, prosila bych o výpočet čisté mzdy u…
Dobrý den, prosila bych o výpočet čisté mzdy u dohody o pracovní činnosti HM-8064,- Má podepsáné prohlášení poplatníka, pobírá plně ID, daň.sleva na jedno dítě. Nejsem si jistá, zda to mám u sebe správně, tak Vás prosím o výpočet abych je mohla porovnat. Děkuji Levinská
| odpovídal(a): | Redakce |
Dle §223 zákonač.262/06Sb. se krátí dovolená za…
Dle §223 zákonač.262/06Sb. se krátí dovolená za 100prac. dnů o 1/12 -prosím o informaci zda těch 100 dnů musí být vcelku nebo nasčítáno během roku. Děkuji Jarka
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den mám dodatečně proplatit zaměstnanci…
Dobrý den mám dodatečně proplatit zaměstnanci,který ukončil koncem března PP nevyčerpanou dovolenou.Částka činí 4163,-.Je to správně,že odvedu 334,-SP 188,-ZP a daň 547,- /15% z částky 3641/.Tzn.čistý doplatek bude 3094.Kde všude musím částky evidovat,když toto budu provádět dodatečně.Děkuji
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, chtěla bych se zeptat,kolik náleží…
Dobrý den, chtěla bych se zeptat,kolik náleží zaměstnanci náhrada za svátek (jestliže zaměstnanec v době svátku nepracoval), vím že se počítá z průměrného výdělku za kalendářní čtvrtletí, ale pokud je zaměstnán od 01.02.2007 a v měsíci dubnu je svátek tak jsem se chtěla zeptat, jestliže průměrný výdělek jde spočítat za 2 měsíce?Předem děkuji.
| odpovídal(a): | Redakce |
Vážení, prosím o zodpovědění následující otázky…
Vážení, prosím o zodpovědění následující otázky z oblasti výpočtu průměrného výdělku, který zjišťuji pro zaměstnance. Pracovník nastoupil dne 7.2.2007 a ukončil pracovní poměr 31.3.2007. Průměrný výdělek zjišťuji k 31.3. 2007 a to: a/ rozhodné období je předchozí čtvrtletí a to neodpracoval ( 10 - 12/2006 ) a tak zjišťuji pravděpodobný výdělek. b/ zaměstnanec nastoupil v průběhu kalendářního čtvrtletí ( 1- 3/2007 ) a tak toto je rozhodné období a výdělek vypočtu dle skutečně odpracovaných dnů ( kterých je více jak 21 dnů). Uvádím, že toto jsem vyplňovala pro ÚP / čistou průměrnou mzdu/.Posílala jsem to do dvou okresů a každý ÚŘAD PRÁCE chtěl výpočet jinak. Jeden trval na pravděpodobném výdělku a druhý dle odstavce b/ otázky. Jsem z toho zmatena a tak jsem se dovolila Vás požádat o vysvětlení, jaký postup je správný. Děkuji
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, chtěla bych se zeptat na jednu věc,…
Dobrý den, chtěla bych se zeptat na jednu věc, podepsala jsem pracovní smlouvu k 5.3.2007 a ve výplatě jsem neměla odečtenou slevu na poplatníka, protože naše účetní mi tvrdí, že pokud nepracuji od 1. dne v měsíci, tak na to nemám nárok až další měsíc. Je to pravda? Děkuji za odpověď.
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, manželka je po mateřské a dostala…
Dobrý den, manželka je po mateřské a dostala nabídku na 4 hodiny denně za 4.000,- hrubého. Vychází z toho asi 3.700,- čistého. Známý mi ale říkal, že si bude muset sama ještě doplácet sociální ve výši cca 1.000,-. Je to skutečně tak. Děkuji Jiří Švanda
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den.Naše pracovnice z Polska má nárok na…
Dobrý den.Naše pracovnice z Polska má nárok na slevu na dítě. Letos mu bude 15 let a ukončí školní docházku.I když bude pokračovat ve studiu na polské škole,myslím, že nemá dále nárok na slevu.Do kdy mohu slevu přiznat, do konce školního roku nebo včetně prázdnin?Moc děkuji
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, zaměstnáváme paní s Plným ID na dohodu…
Dobrý den, zaměstnáváme paní s Plným ID na dohodu o pracovní činnosti, která je sjednána pořád dokola na 2 měsíce. Mohu ji dát podepsat Prohlášení kvůli slevám na dani (invalidita).Může si uplatit také daň.zvýh.na dítě. Pokud ne, může přítel, s kterým žije, i když nejsou manželé?Musím ji při každé nové dohodě i když to navazuje pořád za sebou, dávat podepisovat nové prohlášení. Dále se chci ještě zeptat, jestli ji lze pak příští rok udělat i u dohody o prac. činnosti roční vyúčtování daně nebo ne? Děkuji Levinska
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, prosím o radu. Dohoda o pracovní…
Dobrý den, prosím o radu. Dohoda o pracovní činnosti uzavřená se starob.důchodcem - mzda 2600,-měsíčně. Když mi podepíše Prohlášení, můžu mu mzdu zdaňovat záloh.daní 12%? Děkuji.
Druhá generace ještě populárnější: nedostatkový Barkas 1000 byl v Československu fenoménem
Jaguar se stal terčem hromadného posměchu. Vysmívá se mu Elon Musk i automobilka MG
Koncepty a předporudkční auta dokážou být hodně nevšední a originální. Poznat jejich výrobce bývá obtížné, dokážete to?
Tesla kašle na údržbu a prezentuje to jako výhodu. Mezitím německý TÜV Report označuje Model 3 za nejhorší elektromobil, kvůli údržbě
S Fabií zatím nezatočí, ale jinak je MG3 hodně zajímavý hybrid. Však se na něj podívejte