Mzdové poradenství

Nevíte si rady v oblasti mezd? Zde máte možnost komplexně vyřešit problémy týkající se mezd, mzdového účetnictví, sociálního a zdravotního pojištění. Pomůžeme vám nejen při řešení těchto problémů:

  • Problémy při výpočtu čisté mzdy
  • Stanovení nemocenské dávky
  • Výpočet výše odvodů na sociálním a zdravotním pojištění
  • Nesrovnalosti mzdového účetnictví
  • Výpočet mateřské aj.

FORMULÁŘ PRO VLOŽENÍ DOTAZU:

Omlouváme se čtenářům a uživatelům našeho Poradenského centra, ale poradna mzdy je dočasně uzavřena. Děkujeme za pochopení.

DOTAZY V SEKCI: MZDY

odpovídal(a): Redakce

Dobrý den, prosím o odpověď na následující otázku…

Dobrý den, prosím o odpověď na následující otázku: S manželem jsme v rozvodovém řízení, máme 2 dcery (18 a 11 let). Soud předběžně jako opatrovníka dcer pro dobu před a po rozvodu manželství určil otce. Do této doby jsem uplatňovala a stále uplatňuji nárok na odpočet daní na děti. Mohu nárok na odpočet uplatňovat dál (manžel neuplatňuje), popř.co je mou povinností ? Děkuji za odpověď.


odpovídal(a): Redakce

Děkuji Vám za odpověď: A to: příspěvek na…

Děkuji Vám za odpověď: A to: příspěvek na penzijní připojištění do zákonné výše se do vyměřovacího základu nezahrnuje. Jestliže se jedná o příspěvek vyšší ( zaměstnanec z něj odvádí daň a pojistné), tak se do vyměřovacího základu zahrnuje, a to pouze převyšující částka.....Můžete mi ještě prosím sdělit v návaznosti na Vaši odpověď,jaká je zákonná výše penzijního připojištění? A jaká je částka vyššího příspěvku na penzijní připojištění? Zaměstnavatel platí zaměstnankyni 1000,- Kč měsičně PP.Děkuji



odpovídal(a): Redakce

Dobrý den,byla na mě uvalena exekuce z VZP.…

Dobrý den,byla na mě uvalena exekuce z VZP. Pobírám hrub. měsíční příjem 12000,-kč a soudem mám stanovené výživné na 2 nezl. děti ve výši 5000,-kč.Jakou částku mohu očekávat po odečtení exekuce k výplatě? Není mi jasný postup při strážkách se mzdy pokud mám stanovené vyž. povinnosti a zda je na ně vůbec brán zřetel. Děkuji za odpověď.


odpovídal(a): Redakce

Zdravím, jsem student na brigádě. Mám řádný…

Zdravím, jsem student na brigádě. Mám řádný pracovní poměr na dva měsíce. Chtěl bych se zeptat, jestli musím jako student platit zdravotní a sociální pojištění (protože v posledním měsíci jsem měl na výplatní pásce odečteny obě pojištění) a kolik je daň, kterou musím platit? Taky mě zajímá, zda na konci roku (nebo kdy se tohle dělá) u daňového přiznání se mi něco vrátí nebo ne. A jak se o daňové přiznání žádá...


odpovídal(a): Redakce

Dobrý den. Ráda bych se informovala jak fungují…

Dobrý den. Ráda bych se informovala jak fungují odvody daní zaměstnance pokud je veden v hlavním pracovním poměru a chce si brigádně přivydělat. Kolik měsíčně zaplatí ze mzdy(kolik mu strhnou a za co). děkuji


odpovídal(a): Redakce

Dobrý den, má nárok na čerpání příspěvku na…

Dobrý den, má nárok na čerpání příspěvku na dovolenou zaměstnanec, který je zároveň jeden se společníků u s.r.o. Tento příspěvek je daňově uznatelný. Dříve bylo, že se poukazoval po zdanění firmy z fondu FKSP. Pokud firma tento fond nemá, není to jinak od 1.1.2007? Mám na mysli rovnou do nákladů a zaměstanec neodvádí z tohoto přijmu žádnou daň. A jestli je to s příspěvkem na dovolenou stejné v případě, že OSVČ má zaměstnance, může jim rovněž dát příspěvek na dovolenou(popř za jakých podmínek) Děkuji za Vaši odpověď


odpovídal(a): Redakce

Dobrý den, Zaměstnankyně odchází na mateřskou…

Dobrý den, Zaměstnankyně odchází na mateřskou dovolenou, bude svobodná matka, jaké povinnosti má zaměstnavatel, co se potom dělá při přechodu na rodičovskou dovolenou. Děkuji za odpověď


odpovídal(a): Redakce

Dobrý den,nastoupila k nám uklízečka na 4 hod.…

Dobrý den,nastoupila k nám uklízečka na 4 hod. denně,na kolik dní dovolené má nárok? Vzhledem k tomu, že pracuje na 4 hod. má tedy nárok pouze na 10 dní (jako polovinu). Děkuji za odpověď.


odpovídal(a): Redakce

Dobrý den, zajímalo by mě, zda se do hrubé…

Dobrý den, zajímalo by mě, zda se do hrubé mzdy z které se počítá zákonné pojištění při úrazu zahrnuje i příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění Děkuji


odpovídal(a): Redakce

Dobrý den, prosím o radu: Zaměstnanec pracuje od…

Dobrý den, prosím o radu: Zaměstnanec pracuje od června 2006 na dohodu o pracovní činnosti, nemá podepsáno prohlášení.Při interní kontrole jsme zjistili, že patrně chybou programu docházelo ke zdaňování tohoto příjmu tak, jako by bylo podpsané prohlášení, tzn.12%.Mělo být do 5000,-- Kč srážková daň 15%, nad 5000,--Kč záloha 20%. Je možno tuto chybu opravit tak, že v letošním roce dopočítáme daň jak srážkovou tak zálohovou do stanovené výše, zaměstnanci strhneme,odvedeme na FÚ.Při podání vyúčtování toto uvedeme v příloze. Je možné takto dopočítanou daň zaměstnanci strhávat postupně, např. až do konce r.2007? Je možné, aby zaměstnanec tyto dopočítané zálohy do výše 20% z r.2006, ale stržené v r.2007, uvedl při podání přiznání za r. 2007? Děkuji za odpověď.



odpovídal(a): Redakce

Vážená paní Sedláčková, děkuji za odpověď ohledně…

Vážená paní Sedláčková, děkuji za odpověď ohledně odvodu daně,ale myslela jsem, že daň z "Dohody o provedení práce" se strhává do 5.000,-Kč 15% a od 5001,-Kč 20%.Není to tak?Smlouva je vyhotovena na odměnu 117.125,- Kč a vyplacena najednou. Ještě jednou Vás prosím o odpověď, zda "Dohoda o provedení práce" se daní stejně jako daň z příjmů fyzických osob nebo jen 15% a 20%.Děkuji mnohokrát za odpověď.


odpovídal(a): Redakce

Dobrý den, mám stanoven fixní plat 8500,-kč.…

Dobrý den, mám stanoven fixní plat 8500,-kč. Pokud mám dovolenou, je mi placena průměrem. Průměr na dovolenou mi však vychází nižší, takže moje mzda v měsíci, kdy vybírám dovolenou je nižší než 8500,-Kč. Je to tak v pořádku?Děkuji


odpovídal(a): Redakce

Dobrý den, mám stanoven fixní plat. Jak jsou v…

Dobrý den, mám stanoven fixní plat. Jak jsou v mém připadě placeny svátky? Dočetla jsem se, že u fixního platu se neplatí svátek průměrem, ale mzda je vlastně stejná, jako kdybych byla v práci. Takže se výše platu nemění (pokud tedy nevybírám dovolenou, která je placena průměrem). Děkuji JP.


odpovídal(a): Redakce

Dobry den, chcela by som sa opytat, ci mozem…

Dobry den, chcela by som sa opytat, ci mozem mat zaroven hlavny pracovny pomer na Slovensku aj v Cechach,t.j. dva hlavne pracovne pomery. Trvalo by to zhruba 2 mesiace, kedze na Slovensku by som za ten cas cerpala dovolenku, no chcela by som uz zacat pracovat v Cechach. Dakujem.


odpovídal(a): Redakce

Vážení, měla bych dotaz ohledně odvodu daně z…

Vážení, měla bych dotaz ohledně odvodu daně z příjmu z Dohody o provedení práce. Smlouva je vyhotovena na odměnu ve výši 117.125,- Kč. V jaké výši prosím musím odvést daň FÚ. Děkuji za odpověď


odpovídal(a): Redakce

Dobrý večer, zajímalo by mě, zda zaměstnavatel …

Dobrý večer, zajímalo by mě, zda zaměstnavatel (jedná se o malou organizaci) musí platit zákonné pojištění při úrazu za pracovníky, kteří u zaměstnavatele mají uzavřenu dohodu o provedení práce. Výše pojištění se počítá z hrubé mzdy. Děkuji za odpověď


odpovídal(a): Redakce

Dobrý den, ráda bych se zeptala jak postupovat…

Dobrý den, ráda bych se zeptala jak postupovat při vyplácení pololetních odměn "tantiém" členů představenstva v případě, že jsou v pracovním poměru? A jak postupovat pokud v pracovním poměru nejsou? Odvádí se zdravotní a sociální pojištění? Je tato částka součástí průměrného výdělku? Děkuji za odpověď.


odpovídal(a): Redakce

Dobrý den, prosím vás o odpověď. Jsme MO, počítá…

Dobrý den, prosím vás o odpověď. Jsme MO, počítá se do průměrného příjmu - potvrzení pro půjčku i částka vyplacená na nemocenským od sociálky?? Rozdíl je v 1tis. a to se zaměstnanci zdá nespravedlivé. Děkuji J.V.


odpovídal(a): Redakce

Dobrý den, mám smlouvu na dobu určitou, jak jí…

Dobrý den, mám smlouvu na dobu určitou, jak jí můžu ukončit? Je to stejné jako u smlouvy na dobu neurčitou? Nadřízený mi totiž říkal, že to není tak jednoduché jako u smlouvy na dobu neurčitou. Předem děkuji


odpovídal(a): Redakce

Prosím o zodpovězení dotazu. Student uzavřel…

Prosím o zodpovězení dotazu. Student uzavřel dohodu o PP. Podepsal prohlášení k dani. Pokud je příjem do 5.000,- Kč mohu danit zálohovou daní, nebo musím použít srážkovou daň 15%? /Zálohová daň vyjde lépe - sleva na poplatníka, sleva na studenta/. Děkuji