Mzdové poradenství
Nevíte si rady v oblasti mezd? Zde máte možnost komplexně vyřešit problémy týkající se mezd, mzdového účetnictví, sociálního a zdravotního pojištění. Pomůžeme vám nejen při řešení těchto problémů:
- Problémy při výpočtu čisté mzdy
- Stanovení nemocenské dávky
- Výpočet výše odvodů na sociálním a zdravotním pojištění
- Nesrovnalosti mzdového účetnictví
- Výpočet mateřské aj.
FORMULÁŘ PRO VLOŽENÍ DOTAZU:
DOTAZY V SEKCI: MZDY
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den,chtěla bych se zeptat,zda můj…
Dobrý den,chtěla bych se zeptat,zda můj zaměstnavatel mi při nástupu do zaměstnáná správně započítal dobu praxe a tím správně určil výši platu.Vystudovala jsem dvouletou ek.školu,do zaměstnání nastoupila 1.8.1971 jako dělnice.V 05/74-04/77,prac.poměr ukončen 31.7.78, 1.8.78-30.9.78 jako telefonistka, 1.10.78-31.12.87 jako plánovačka.V té době jsem si udělala maturitu 5-ti letým studiem (1981-1986).2.1.1988-30.11.2002 jako likvidátorka v ČP.1.12.2002-31.1.2003 nemoc, od 1.2.2003 do 31.7.2006 na pracovním úřadě.Od 1.8.2006 jsem zaměstnaná v příspěvkové organizaci,kde mi personál.oddělení spočetlo dobu praxe 24 roků a 58 dní.Je to správně?Předem děkuji za odpověď. lxs@centrum.cz. Ještě takové povšimnutí: na Vašich stránkách jsem už dlouho nebyla a nyní jsem zjistila novou úpravu Vašich stránek.Dřívější úprava se mi zdála daleko přehlednější,protože dotazy a odpovědi byly seřazeny za sebou a přehledně se dalo v nich listovat a vybírat dotazy,které mě zajímaly.Teď je to zdlouhavé a než se dostanu na odpovědi,které mě zajímají,dojde mi trpělivost z nekonečného klikání na další a další.Nešlo by to zpřehlednit?Je to také úspora času,když je více dotazů a odpovědí na jedné stránce,než vždy jeden dotaz.Pčedem děkuji za odpověď.Sobíšková.
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, mám dotaz ohledně získání sociálního…
Dobrý den, mám dotaz ohledně získání sociálního příplatku. Kdo všechno je posuzován do společných příjmů pro uznání sociálního příplatku. Např. v rodině žije pouze matka s dítětem. Nemá druha a nežije ve společné domácnosti s rodiči. Ovlivňuje situaci množství osob trvale hlášených na jedné adrese. Děkuji za odpověď
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den,chtěla bych se zeptat na kolik dní…
Dobrý den,chtěla bych se zeptat na kolik dní dovolené mám nárok, když jsem dne 31.12.2006 (neděle) ukončila pracovní poměr a od 2.1.2007 (úterý)jsem nastoupila do nového zaměstnání. 1.1.2007 (pondělí) státní svátek-jsem nebyla nikde v pracovním poměru . Bude mi zaměstnavatel krátit dovolenou za neodpracovaný celý měsíc leden o 1/12 z 20 dní? Děkuji
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, prosím o radu. Zaměstnanec /hl.prac…
Dobrý den, prosím o radu. Zaměstnanec /hl.prac.poměr na dobu určitou od 1.3.07 do 31.10.07/ si do konce prac.poměru nevybere žádnou dovolenou. Může mu ji zaměstnavatel v říjnu proplatit? Děkuji.
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, ještě prosím o radu. Zaměstnanec na…
Dobrý den, ještě prosím o radu. Zaměstnanec na dohodu o prac.činnosti - funkce pokladník tenis.klubu. Pro klub udělá jinou práci - měla by mu být vyplacena odměna za pořadatelství při turnaji, popř. za výkon rozhodčího. Musí být tato odměna zúčtována ve mzdě z dohody o prac.činnosti nebo mu může být odměna vyplacena jako příležitostná činnost dle par.10 zákona o dani z příjmů a zaměstnavatel nic nezdaňuje a vyplatí mu dohodnutou částku např. 5000,-. Děkuji moc.
| odpovídal(a): | Redakce |
Pekny den, chtela bych se zeptat, zda ma narok…
Pekny den, chtela bych se zeptat, zda ma narok na dovolenou i zamestnanec, ktery je zamestnan na zkraceny pracovni uvazek (nas konkretni pripad je 22,5 hodin tydne) a pokud ano, jak se vypocitava pocet dni dovolene, na ktere ma narok? (navic se jedna o pracovni pomer na dobu urcitou a jen na cast roku, konkretne od 11.9.2007 do 31.12.2007). Dekuji predem za odpoved, Ilona Kapounova
| odpovídal(a): | Redakce |
31.8.2007 JSEM ŘÁDNĚ UKONČIL PRACOVNÍ POMĚR U Č…
31.8.2007 JSEM ŘÁDNĚ UKONČIL PRACOVNÍ POMĚR U Č.POŠTY,OD 3.9.2007 JSEM V PRAC NESCH.PŘI ZAM.JSEM PODNIKAL JAKO VEDLEJŠÍ ČINOST A TA JE STÁLE AKTIVNÍ,NEBYL JSEM POVINEN PLATIT ZÁLOHY NA SOC.A ZDRAV.POŠTA NYNÍ CHCE PROHLÁŠENÍ ŽE NEPODNIKÁM JINAK MI NEBUDE VYPLÁCET NEMOCENSKÉ.MÁM NA NĚ NÁROK?NEBO TO JEN NEBUDE VYPLÁCET POŠTA ALE TŘEBA MSSZ.MUSÍM SE JÍT NĚKAM NAHLÁSIT A PLATIT ZÁLOHY NEBO AŠ PO SKONČENÍ NEMOCI?
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den. Učitelka pracovala do 31.8. na plný…
Dobrý den. Učitelka pracovala do 31.8. na plný úvazek od pondělí do pátku. Od 1.9. má úvazek 0,5 a pracuje pouze 3 dny v týdnu /Út,St,Pá/. Nárok dovolené v roce 2007 mi vychází na 34,5 dne (tzn. 8/12 ze 40(8týdnů)+ 4/12 z 24(8týdnů x 3dny). Je to tak správně? Pokud ano, učitelka v srpnu přečerpala dovolenou o 1,5 dne. Náhradu jí srazím ve výplatě za září, ale jaký použiji úvazek? 1,0(při tomto úvazku byla dovolená přečerpána) nebo 0,5? A ZP z minimálního vyměř. základu srazím za 1,5 dne nebo ho za zlomky dnů srážet nelze. Předem děkuji za odpověď.
| odpovídal(a): | Redakce |
dobrý den,pokud je prac.zamestnan na DPP(dohodu o…
dobrý den,pokud je prac.zamestnan na DPP(dohodu o provedení práce) a jeste k tomu pracuje na zivnostenský list,muze uplatnit u DPP u zaměstnavatele daňové zvýhodnění na 2 deti, tj. 1000,-/měsíčně?,Děkuji
| odpovídal(a): | Redakce |
Jsem na druhé mateřské, která navazovala na na…
Jsem na druhé mateřské, která navazovala na na první. Dceři budou 3 roky a chtěla bych se vrátit do práce. Bylo mi však oznámeno, že pro mně není práce. Chci se zeptat, z jakého základu se mi bude počítat odstupné? Z průměrné mzdy před nástupem na 1.mateřskou nebo ze mzdy, kterou mám uvedenou ve mzdové smlouvě?
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, od 23. 8. 2007 jsem na mateřské…
Dobrý den, od 23. 8. 2007 jsem na mateřské dovolené, před tím jsem byla zaměstnaná. Nyní se mi vyskytla příležitost přivýdělku, pro kterou je nutné zřízení živnostenského listu. Ráda bych se zeptala, zda nepřijdu o přídavky na mateřské dovolené od svého zaměstnavatele. Děkuji M.CH.
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, můžete mi prosím Vás poradit jak má …
Dobrý den, můžete mi prosím Vás poradit jak má vypadat dohoda o souhlasu zaměstnance o nařízení přesčasových hodin nad povolený limit 150 hodin ročně? Děkuji
| odpovídal(a): | Redakce |
Na jaké příplatky má nárok zaměstnanec s měs.…
Na jaké příplatky má nárok zaměstnanec s měs. mzdou pokud pracuje na 6 hod. denně a odpracoval v srpnu /23x6/ o 14 hod. víc tj.116 a v sobotu. Dala jsem mu přípl. 10% ale 25 % ne, domnívám se že se nejedná o práci přesčas. Je to správně? Děkuji.
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den,zamestnankyne konci HPP u organizace…
Dobrý den,zamestnankyne konci HPP u organizace,soucasne mela i prac.pomer na dohodu o provedeni prace u teze organizace,prohlaseni poplatnika podepsala,dan uplatnena 12%,po ukonceni HPP bude pracovat na živnostenský list,na DPP bude pracovat i nadale u organizace,musi zamestnavateli podepsat znovu prohlaseni poplatnika,aby mohla mit prijem z DPP zdanen 12%?Nebo pokud nekdo podnika,nema narok na snizenou dan po podepsani prohlaseni?Je mi známo,ze prohlaseni muze podepsat pouze u jednoho zamestnavatele,dekuji Mach
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý večer, chtěl bych se ujistit, že dárkové…
Dobrý večer, chtěl bych se ujistit, že dárkové šeky u příležitosti 50ti let mohu v hodnotě 2000,-- Kč dát svoji zaměstnankyni a u ní to nemá žaden dopad do SP, ZP a daně. Dárkové šeky nemáme ve výdajích dostali jsme je jako dar od firmy za věrnost, že od nich odebírame zboží. Děkuji
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den dne 13. srpna jsem nastoupila do nového…
Dobrý den dne 13. srpna jsem nastoupila do nového zaměstnání dne 16.8. se mi stal pracovní úraz, do dnešního dne jsem na neschopence. Chtěla jsem se proto zeptat, jaká mi náleží mzda. Na výplatní pásce je uvedeno, že mám odpracované 3 dny (24 hodin) a 96 hodin neodpracovaných. Hodinovou sazbu mám 60 Kč / hod. Žiji sama bez dětí, neuplatňuji tedy slevu. Chtěla jsem se zeptat, zda-li nemám právo na plnou náhradu ušlé mzdy, vzhledem k tomu ,že se jedná o pracovní úraz mnou nezaviněný. Děkuji za opověď.
| odpovídal(a): | Redakce |
Jen se chci ujistit že při 8 hod. směně s tím, že…
Jen se chci ujistit že při 8 hod. směně s tím, že má zaměstnanec 1/2 dne dovolenou a odpracoval 4 hodiny, tak mu můžeme poskytnou na tento den stravenku. V zákoně jsem se dočetla že při odpracováním 3 hodin směny ano.
| odpovídal(a): | Redakce |
Máme v práci Z-konto. Čerpal jsem z něj 7660Kč.…
Máme v práci Z-konto. Čerpal jsem z něj 7660Kč. Ty byly ze Z-konta odečteny. Mám i exekuci na plat. Tento měsíc jsem měl: čistý příjem 26856,- čistá mzda 19196,- na ůčet 4858,-Kč účetní tvrdí že je to v pořádku já si myslím, že ne - nezabavitelná částka 10607,- mínus stravné
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobrý den, pracovník v hlavním prac.poměr s…
Dobrý den, pracovník v hlavním prac.poměr s podepsaným prohlášením uzavře s jinou společností Dohodu o provedení práce. Výdělek na DPP je 5750,- za měsíc. Je to jeho jediný přivýdělek za kalendářní rok. Může pracovník požádat v 1.zaměstnání (kde má podepsané "prohlášení poplatníka daně) o roční zúčtování daně? Je pravda, že výdělek do 6 000Kč za rok nemusí přiznat? Děkuji
| odpovídal(a): | Redakce |
Dobry den, muzete mi prosim poradit, zda…
Dobry den, muzete mi prosim poradit, zda existuji webove stranky, kde naleznu prumerne vydelky v danych oborech? (napr. v logistice). Dekuji za radu. Z.C.
Druhá kapitola „Racka“: GAZ 14 Čajka měl fádnější exteriér a neslavný osud
Interiéry poctivých ojetin rozezná pouze odborník. Patříte mezi takové znalce? Kvíz vám to ukáže
Startování bez klíče i pomocí hlasu. Díky českému Xmartonu jsou auta ještě chytřejší, inteligentní může být i vůz ze 70. let, říká jeho šéf
Škody i čínské elektromobily ostrouhaly. Oficiálně nejlepším autem Evropy může být Duster nebo laciný Citroën
Stočený tachometr je dost drahý problém. Jen Poláci kvůli tomu vyhodili 30 miliard z okna